让学习成为主动和自觉

人民银行石家庄中心支行党委委员、副行长　王彦青

学习是文明传承之途、人生成长之梯。各级领导关于“学习”的论述都运用了科学的世界观和方法论，既部署“过河”的任务，又指导如何解决“桥或船”的问题，为我们认识问题、分析问题、解决问题提供了有效的“钥匙”。2015年工作会议提出的“坚持主动作为、坚持驱动创新、坚持依法治行”的总要求为我们各项工作指明了方向，陈建华行长及其他行领导抓学习的方法可以当作我们学习的标尺。要充分认识不断学习、终生学习、加强自我学习不仅是做好本职工作的基础，更是贯彻落实好三个“坚持”的关键。

在主动作为上，要结合河北发展战略，灵活运用各项货币政策工具，加强与有关部门的沟通配合，在扶贫扶弱、结构调整、京津冀协同发展、科技创新等领域制定措施和实施意见，做好金融支持与服务工作。主动为京津冀协同发展提供金融数据支持，主动为弱势金融提供统计监测服务，主动为社会热点焦点提供数据解读，主动为中央银行履职和领导决策提供咨询服务。加大业务推进力度，持续开展政策宣传，积极培育壮大市场。复制自贸区优惠政策，助力京津冀协同发展，让政策红利惠及更多企业和个人。

在创新驱动上，积极研究新常态下的宏观调控工作，争取信贷资产抵押再贷款试点，着力解决河北省中小金融机构使用再贷款资金抵押物不足问题。

在依法治行上，无论是业务处室还是后勤保障部门都要做到依法依规，管辖的事情涉及货币政策、涉及财经纪律、涉及干部勤政廉政，大事小情都要按照“规矩”办事，把权力放在制度的笼子里，依法行政，坚守底线思维、坚决不踏红线。

希望大家把履职和学习传统文化结合起来。做到用学习促进履职、以履职带动学习。让已经建立的学习平台实现“三小三大”，即：小窗口、大视野，小处室、大格局，小平台、大思路。优秀的传统文化是中华民族绵延五千年的根脉，是社会发展的基石，更是人类传承的魂魄，一定要坚持学习和弘扬，以此修正“三观”，把好和完善“总闸门”。要增加处室之间的交流，不拘一格抓学习，跳出学习谈学习、跳出工作谈工作。探索学习规律、培养高尚品格、增长集体智慧。各处室要深刻领会人民银行石家庄中心支行工作会议精神、把握精神实质，对全年工作不等不靠、早抓善谋，工作中要体现人民银行总行的意志和中心支行党委的要求，为河北经济金融的发展提供支撑，为服务河北大局做出贡献。