四、怎样进行采购工作的管理
1.采购管理的工作程序
2.采购工作的信息收集
各类采购信息是制定采购计划的依据,充分收集这些信息,可以使所制定的计划更合乎生产实际,采购工作所需要的信息主要有三大类:
(1)外部信息
主要有:市场供求状况及预期,价格波动及趋势,供应商的多少,产品的质量,价格,运费,供应可靠性,市场上新材料、新设备、替代品的涌现和供应状况,政府对物品使用的政策和法规等。
(2)内部消息
主要有:生产计划任务,物品消耗定额、消耗统计资料,设备能力“瓶颈”,所需物品的性能、用向,进货和供应能力,物流组织状况和资金条件。
(3)产品信息
主要有:产品说明书、材料说明书、功能说明书等。
3.采购决策
(1)品种决策
即确定采购物品的品种、规格以及功能、要求。
(2)采购量决策
即确定计划期内的采购总量。
(3)供应商决策
即选定供应商和供应渠道。
(4)采购方式决策
即决定现货采购还是远期合同采购,同种物品是向一家购买还是向多家购买,是由各事业部分散采购还是由集团总部集中采购,是网上采购还是招标采购。
(5)订购批量决策
即确定一次订购的数量和批次。
(6)采购时间决策
即确定订购周期(即两次订购的时间间隔)和进货时间。
(7)采购价格决策
即确定合理的价格,并考虑折扣等优惠条件。
(8)进货方式决策
即确定对方送货还是自行提货等。
(9)确定参与采购的人员
企业规模大小不同,参与采购的人员构成差异很大,一般的企业都将所需采购的物品分成若干大类,如木材、板材、木皮、油漆、包装材料、五金配件、刀具、工具等,由每个人分别负责。但购买大型生产装备,涉及技术问题和大额投资时,除了专业采购人员外,还需要技术人员、管理人员、使用人员,乃至最高主管的参与,以做出投资上的重大决策。
4.采购工作的实施
(1)选择供应商
对于供应链中的供应商,可以直接将采购计划信息传给对方。而对于非供应链中的供应商,采购部门可以将生产所需物品的供应商编成一览表,从质量好、价格低、费用省、交付及时、服务周到的供应商中进行比较,还可以从人员访问、财务报告、历来经营状况的补充信息中进一步分析,择优选取。
(2)商务谈判
与选中的供应商进行谈判,要做到知己知彼,要明确下列问题:希望得到什么?对方要求什么?能做出什么样的让步使谈判成功?绝不能认为协商是一种对抗,是要战胜对方,要从长计议。谈判要做到“双赢”才能使谈判成功。
(3)签订采购合同
它是将“双赢”结果,以符合法律规范的书面形式确定下来,明确双方的权利、义务,以及违规的处理。
(4)验收入库
采购部门要配合仓库部门按有关合同规定的数量、质量、验收办法、到货时间做好入库工作。财务部门按《入库单》及时付清货款,对违反《合同》的要及时拒付或提出索赔要求。
5.采购工作监控
(1)《合同》监控
对签订的《合同》要及时进行分类管理,建立《合同》台账,按期检查《合同》执行情况,并将执行过程及时输入数据库,以对供应商做出评价。采购部门要加强与供应商的联系,督促按期交货。对出现的质量、数量、到货时间等问题要及时交涉。同时要与企业内部的其他部门密切配合,为顺利执行《合同》做好准备。
(2)购后评价
所购物品投入使用后,采购部门要与使用部门保持联系,掌握使用情况、使用效果以及服务水平,并考查各供应商履约情况,以决定今后对供应商的选择和调整。
免责声明:以上内容源自网络,版权归原作者所有,如有侵犯您的原创版权请告知,我们将尽快删除相关内容。