现代企业组织的关系

第四节　现代企业组织的关系

组织关系是指发生在两个或两个以上的组织之间的相对持久的资源交换、流动、联系。在严峻的国际竞争、技术变革、体制转型的环境中，任何公司难以独行。企业组织中存在的相互作用促使企业不断产生新的关系类型。这些相互作用和相互关系影响到企业的整个系统。根据企业组织的模式与结构，企业组织主要具有这样一些关系:

一、总公司和分公司的关系

总公司和分公司是一个经济实体，分公司是总公司的一部分。总公司是法人企业，分公司不是法人企业，尽管分公司可以在工商部门登记办理营业执照，对外进行营业，但涉及法律问题必须由总公司的法人代表出面。总公司和分公司是上下级的直接领导关系，分公司在总公司的直接领导下进行一切经营活动。

二、母公司和子公司的关系

母公司和子公司的关系主要是股权关系。从法律的角度来看，母公司和子公司是两个分别独立的经济实体，都是企业法人。母公司和子公司不存在直接的上下级关系，母公司不能直接领导子公司的经营活动，在对外的一切活动上彼此都是独立的。然而母公司对子公司有着控股的关系，是子公司的大股东，因此母公司可以通过股东大会以及它的常设机构董事会来对子公司进行控制，间接领导子公司的经营，决定子公司的一切重大决策，并且可以间接地决定子公司的总经理人选。母公司由于对子公司事实上拥有较多的支配权，因此一些母公司在进行组织构造时常常有专门的部门对子公司进行管理，如事业部制结构的公司就是将不同的子公司归在相应的事业部下面。

什么样的情况下两个公司称为母子公司呢？通常A公司拥有B公司50%以上的股份，就称A公司是B的母公司，B公司是A的子公司。但是各国对母公司成立的要求不尽相同，一般可归纳为四种:

（1）A公司控制B公司一半以上股份；

（2）A公司拥有相对控制B公司多数表决权的股份；

（3）A公司能实际控制B公司的董事会；

（4）B公司是A公司所拥有的子公司控制的子公司，此时也称B公司是A的孙公司。

三、跨国公司与国外子公司和分公司的关系

跨国公司母公司与国外子公司在法律上是相互独立的企业法人，母公司在母国遵守母国的法律法规，而子公司在东道国遵守东道国的法律法规，子公司是具有东道国国籍的公司。在股权上，母公司拥有子公司达到控股程度的股份，因此对其有控制权，有间接指挥其经营的管理权。

跨国公司的国外分公司是母公司的一部分，是母公司由于业务需要而在国外设立的分支机构，尽管它在东道国注册经营，但由于它只是母公司的附属机构，相对东道国来说只是外国公司的一部分，因此它不具有东道国的国籍。分公司的对外一切活动都是在总部的直接领导下进行，总部对其有直接的指挥权。

四、契约型联合体企业组织与成员企业的关系

契约型联合体企业组织只是一个协议性联合组织，就组织本身来讲，它并不是企业法人，不是一个独立的经济实体，它只是一个协调性组织，一个监督协议条款执行的组织，它除了对成员企业在某些条款执行情况进行监督外，没有任何指挥权，因此成员企业和契约型联合体企业组织的关系是相当松散的。

五、企业集团和成员企业的关系

企业集团是一种结构相当稳定的企业联合组织形式，但是从法律上讲，企业集团本身并不是企业法人，也不是独立的经济实体。然而由于企业集团四个层次的独特结构又使成员企业与企业集团有着紧密的联系。企业集团的核心层是企业集团的中坚，其他成员企业的关系实质就是核心层企业和成员企业的关系。核心层企业是企业集团的母公司，紧密层企业是母公司的子公司，它跟企业集团的关系非常紧密，是企业集团的忠实成员。半紧密层企业是母公司的关联公司。关联公司是指被其他公司持有一定比例的股份，但未达到被控制界限的公司，关于关联公司的持股比例各国有不同的规定，比如日本规定A公司拥有B公司20%以上50%以下的股份，B公司就是A公司的关联公司。由于核心企业对关联企业持有一定比例的股份，因此对其人事、财务、经营等都有一定的影响，故关联企业和企业集团的关系也较紧密。相对而言，母公司的关系企业、协作企业，它们是企业集团的松散层，它们和企业集团的关系比较松散。

由于企业集团的核心层企业对其成员企业有着控股和持股等因素，所以企业集团可以通过母公司对其他成员企业进行间接指挥或影响它们的活动，而有的企业集团设立领导机构的话，更可以通过这一机构对成员企业的重大决策进行决定，领导成员企业实现企业集团的总体战略目标和利益。