“堡垒”的力量

“堡垒”的力量

清晨，官坊乡河滩村村民马哈麦德拿着户口簿急匆匆向村委会走去，看见停在村委会门口的摩托车和自行车，他就知道已经有人来了，本以为又要等很长时间，没想到就过了一会，他就办好了农村医疗和养老保险的手续，和几个村民有说有笑地走了出来。

马哈麦德拿着盖着印章的凭条，十分高兴：“现如今，村上所有的事情都在村委会集中办理了，村干部们也是轮流值班，什么时候去找都很方便。”

合抱之木、生于毫末，九层之台、起于垒土。近年来，广河县紧扣基层组织建设的重点、难点和热点问题，不断探索创新，使党的基层组织建设在深化改革、转型跨越、促进发展、保持稳定中显示出强大的凝聚力、号召力和战斗力。

村民富不富，关键看支部；村子强不强，要看“领头羊”。广河县坚持把“能不能及时化解矛盾纠纷、能不能公平落实惠民政策”作为选用村干部的首要标准，以选准配强党支部书记为切入点，通过公推直选、两推一选等方式选出了群众认可的新一届村“两委”班子，另外选派58名优秀乡镇干部到村任职。2011年，全县村党支部书记平均年龄43岁，比上届下降6岁；高中级以上学历58人，占56.9%，比上届提高4个百分点，村干部队伍的整体活力明显增强。在基层组织建设年活动中，县委组织部门集中力量对惠民政策落实不公、矛盾纠纷调处不力、群众意见较大等软弱涣散的17个“后进村”班子进行彻底整顿，从班子建设、阵地建设、服务能力等方面分类定标，明确整改方面，派出科级干部蹲点指导，促使后进村尽快转化升级。经过整顿，基层党组织的凝聚力和号召力进一步增强，战斗堡垒作用得以充分发挥。

巧妇难为无米之炊。广河县坚持把党员队伍建设作为基层组织建设的前提和基础，狠抓党员发展。着眼于扩大党员队伍覆盖面，优化党员队伍结构，注重从各行各业的优秀人才中发展党员，特别是非公企业党组织重点从私营企业主、经营管理人员、生产技术骨干、个体工商户中发展党员。截至2012年，全县有党员6244名，35岁以下党员2629名，大专及以上学历2295名，全县党员队伍进一步壮大。

积极引导党员发挥作用。通过政策引导、资金扶持、项目带动、科技支撑等措施，鼓励和支持他们带头创办经济实体，全县涌现出了买家巷镇王家村党支部书记马福海、庄窠集镇中寨村党支部书记马占国、国瑞工贸公司经理马国瑞等一大批党员致富带富典型，充分发挥了共产党员的示范带动作用。

加强村级组织活动场所建设。先后投资633万元新建标准化活动场所52个，重建12个，筹资45万元为82个村级活动场所统一配发了办公设备，并修订完善了学习、工作、管理等各方面的规章制度，全县102个村大部分已达到“五有”标准。同时，充分利用“广河党建网”和已建成的50个农村党员干部现代远程教育站点，加强党员培训，广大党员干部的整体素质明显提高。

一花独放不是春，百花齐放春满园。广河基层组织建设的统筹发展，像一张大网蔓延于社会的方方面面，覆盖着各行各业。特别是抓住被中央非公有制经济组织创先争优活动领导小组确定为联系县和试点县的有利时机，不断规范工作机制，创新方式方法，着力在促深化、抓提升上下功夫，探索出了一条少数民族非公党建新路子。

“党的政策好，我们永远跟党走”。国瑞公司厂房墙上鲜红的标语，道出了民营企业及其员工的心声。一位员工说：“作为一名共产党员，就有责任在自己的岗位上贡献自己的力量。不论企业的性质如何改变，共产党员先锋模范、甘于奉献的本色不能变。”

无论行进在生机勃勃的乡村，还是漫步在繁华的城镇，能真切地感受到党的基层组织建设为这块土地所带来的活力和动力，嬗变为推动转型跨越发展的“加速器”，在实现“幸福广河”的征程中奏响激昂的乐章。