【摘要】：在山林草原的野兽中，最狡猾的要数驼鹿了。所以，就掉转身子，直往猎人撞去。这样，它一次又一次地逃脱了猎人的追捕。这种以昨天的成功方法，持续套用于今天的工作中，最后导致失败的领导人不乏其人。企业面对的变化速度和复杂性成几何级数增长，只有适应变化的经营管理方式，才能够帮助企业赢得未来。
在山林草原的野兽中，最狡猾的要数驼鹿了。
它知道猎人张开网，是要把它往网里面驱赶。所以，就掉转身子，直往猎人撞去。这样，它一次又一次地逃脱了猎人的追捕。
猎人知道了它的狡诈，就举着网假装前来驱赶它，而在身后张开捕捉它的网，驼鹿仍旧照老样子向猎人冲过来。
这样，它被猎人捉住了。
驼鹿还想重复以往的成功，但是猎人早已经为它专门张开了网，如果它能够先细心观察一下而不是照搬以往的经验也许就不会被抓了。
反观我们的企业，许多都是不愿意更改一向运作良好的模式，因此当新科技或新经营模式出现时，公司变得不堪一击，最终被市场所淘汰。如果不能随机应变，制胜的方法可能成为失败的原因。
管理学家芬可斯坦表示：不少例子显示失败的领导人都拥有一套标准的做事方法，这套方法造就了他们的成功，让他们爬上最高位，因此他们深信这套方法，不愿意进行改变。
这种以昨天的成功方法，持续套用于今天的工作中，最后导致失败的领导人不乏其人。
有一首歌唱的是“不是我不明白，这世界变化快”，外界条件的变化客观上要求企业在经营管理过程中要主动求变，而不是盲从原有的成功经验。
高科技、高速度、全球经济一体化，形成了现代企业非常复杂的外部环境。企业面对的变化速度和复杂性成几何级数增长，只有适应变化的经营管理方式，才能够帮助企业赢得未来。
企业应该建立环境变化监测、追踪系统，不断地感应变化，及时将各种变化反馈到企业的经营管理中去，并给出对策，及时行动，把握住发展机会。
在当今瞬息万变的环境里，企业只有在变化中不断调整发展战略，保持健康的发展活力，才能获得并持续强化竞争优势，打造成功企业。
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
