利润质量恶化的主要表现

利润质量恶化必然会反映到企业的各个方面。因此，对于报表阅读者而言，要从多个方面进行判断企业的利润质量是否处于恶化状态：

1．企业扩张过快

企业发展到一定程度以后，必然在业务规模、业务种类等方面寻求扩张。这是企业将面临资金分散、管理难度加大、管理成本提高等问题。如果企业在一定时期内扩张过快，涉及的领域过多、过宽，那么，企业在这个时期所获得的利润状况可能正在恶化。

2．企业反常压缩管理成本

管理成本是指企业管理层可以通过自己的决策而改变其规模的成本，如研究和开发成本、广告费支出等。此类支出对企业的未来发展有利。如果企业在总规模或相对于营业收入的规模而降低此类成本的话，应该属于反常压缩。这种压缩有可能是企业为了当期的利润规模而降低或推迟了本应发生的支出。

3．企业变更会计政策和会计估计

按照会计一致性原则的要求，企业变更会计政策和会计估计前后各期应保持一致，不得随意变更。但是，企业有可能在不符合《企业会计准则——会计政策、会计估计变更和会计差错更正》的条件下变更会计政策和会计估计。在企业面临不良的经营状况，而企业会计政策和会计估计恰恰又有利于企业报表利润的改善状态下的会计政策和会计估计的变更，此时的目的就有可能是为了改善企业的报表利润，应当被认为是企业利润状况恶化的一种信号。

4．应收账款规模的不正常增加、应收账款平均收账期的不正常变长

企业应收账款的不正常增加、应收账款平均收账期的不正常变长，有可能是企业为了增加其营业收入而放宽信用政策的结果。过宽的信用政策，可以刺激企业营业收入的立即增长。但是，企业也面临着未来大量发生坏账的风险。

5．企业存货周转过于缓慢

如果企业的存货周转过于缓慢，表明企业在产品质量、价格、存货控制或营销策略等方面存在一些问题。在一定的营业收入的条件下，存货周转越慢，企业占用在存货上的资金也就越多。过多的存货占用，除了占用资金、引起企业过去和未来的利息支出增加以外，还会使企业发生过多的存货损失以及存货保管成本。

6．应付账款规模的不正常增加、应付账款平均付账期的不正常延长

通常情况下，应付账款如果突然增加，或者应付账款平均付账期延长，可能与企业的购货状况有关，如果企业购货状况没有变化，供货商也没有放宽赊销期限，则企业应付账款规模的不正常增加、应付账款平均付账期的不正常延长，就是企业支付能力恶化、资产质量恶化、利润质量恶化的表现。

7．企业无形资产规模的不正常增加

如果企业出现无形资产的不正常增加，则有可能是因为收入不足以弥补应当归于当期的花费或开支，企业为了减少研究和开发支出对利润表的冲击而利用这些虚拟资产将费用资本化。

8．企业的业绩过度依赖非主营业务

在正常情况下，主营业务利润、投资收益以及营业外收入应当在利润总额中占有一定的比例，而这种比例的形成也应当反映企业各类活动的实际。但是，在企业主要利润增长点潜力挖尽的情况下，企业为了保持一定的获利水平，就有可能通过非主营业务实现的利润来弥补主营业务利润、投资收益的不足。

9．企业计提的各种准备过低

在企业期望利润高估的会计期间，企业往往选择计提较低的准备和折旧。这就等于把应当由现在或以前负担的费用或损失人为地推移到企业未来的会计期间，从而导致企业的后劲不足。因此，以计提过低准备和折旧的方法使企业利润得到业绩，不应获得好评。

10．企业利润表中的经营（销售）费用、管理费用等项目出现不正常的降低

如果出现收入项目增加、费用项目降低的情形，信息使用者完全可以怀疑那是企业在报表中“调”出利润的痕迹，很可能企业在报表中做了手脚。

11．企业举债过度

企业举债过度，除了发展、扩张性原因以外，还有可能是企业通过正常经营活动、投资活动难以获得正常的现金流量的支持。在回款不利、难以支付经营活动所需要的现金流量的情况下，企业只能依靠扩大贷款规模来解决。

12．注册会计师（会计师事务所）变更、审计报告出现异常

对于变更注册会计师（会计师事务所）的企业，会计信息使用者应当考虑企业的管理层在报表编制上的行为是否符合企业会计准则的要求。在注册会计师（会计师事务所）出具的审计报告方面，注册会计师（会计师事务所）将根据自己的审计情况出具无保留意见的审计报告、保留意见的审计报告、否定意见的审计报告或拒绝表达意见的审计报告之中的一种。如果注册会计师出具了无保留意见的审计报告，就说明企业的会计信息透明度高，可行性强。如果这三种报告有一种出现了异常现象，均表明企业与注册会计师在报表编制上或者出现重大分歧、或者注册会计师难以找到相关的审计证据。在这种情况下，会计信息的使用者很难对企业利润的质量作出较高的评价。

13．企业有足够的可供分配的利润，但不进行现金股利分配

企业如果出现有足够的可供分配的利润，但不进行现金股利分配的情况，不论企业如何解释，我们首先应当考虑企业没有现金支付能力，或者表明企业的管理层对未来的前景信心不足。