外商投资企业社会责任的发展现状

9.2.2　外商投资企业社会责任的发展现状

随着全球企业社会责任的发展，跨国公司作为企业社会责任的重要主体，一方面是国际社会监督的对象，另一方面也是社会责任的积极推动者。企业社会责任在全球的推广，离不开跨国公司在其中发挥的作用。中国外商投资企业由于具有更多的外向型，或者来源于欧美等社会责任理论和实践开始比较早的国家和地区，或者产品来自或者销往这些地区，与国际市场接触更多，因此在了解社会责任理念方面相对较早，以社会责任的名义开展活动的时间相对来说也比较早，社会责任总体水平相对国内企业而言走在前列。加上近年来我国国内对社会责任的推动，外商投资企业社会责任意识和表现总体来说有了进一步的提升。

多数外商投资企业在中国十分注重自己的社会责任，遵守中国的法律法规，依法开展各项活动，承担纳税义务，关心消费者利益、尊重员工权益，注重节能减排和自然生态环境保护，热心社会公益事业，谋求股东与雇员、企业与消费者利益的协调统一，促进企业与社会和环境的协调可持续发展。一些著名的跨国公司积极利用自身优势，将先进的社会责任理念带到中国并在其供应链中进行推广，积极与利益相关方开展沟通，维护员工权益，开展相关培训，为劳工标准的提高做出了很好的榜样;有些企业关注全球气候变化问题，积极响应我国节能减排政策，加大研发力度，推动低碳经济发展;还有一些跨国公司利用自身技术优势加大在中国的研发力度，推动中国科技创新的发展并培养了大量相关人才，为经济、社会协调可持续发展做出了积极的贡献。

但也有一些外商投资企业做出违背公司社会责任理念和道德准则的事情，逃避社会责任，甚至在外国能够很好履行社会责任，到了中国则改变行为方式，实行国别歧视措施，弱化在中国的社会责任。经济方面，有些跨国公司在全球化经营战略中，利用其全球网络，转移定价转出利润;技术方面，部分外商投资企业利用我国技术水平低及相关法律法规滞后的情况，在华使用母国淘汰或落后的技术，或者利用我国各地竞相招商引资的机会，将污染严重的或其母国限制的产业转移到我国，或者在生产经营过程中有意降低标准，有些甚至造成严重的污染问题;在劳工权益方面，有些外资企业利用中国廉价劳动力谋取利润，加班加点，忽视劳工权益的现象十分突出;在公平竞争和反腐败方面，一些跨国公里利用自己在行业中的垄断地位，操控市场或者排斥竞争者，还有些跨国公司违反商业道德在华向政府官员或者合作伙伴行贿，以牟取巨额利润。

从外资企业承担社会责任的内容看，很多企业对于劳工、环境、消费者和社会公益事业等关注度比较高的问题都有涉及，但多数企业还是仅限于自身做得比较好的方面，全面承担社会责任、进入全面责任管理的企业依旧为数不多。