巧妙地工作比卖力地工作更好
西点毕业生杰夫•钱皮恩说:“费很大力气而不肯动脑的人,是另一种意义上的懒汉。”
西点教官普林斯认为,人类的一切进步想必都出自懒汉们想少走几步路的良苦用心。他举例说,一百多年前,有个叫汉弗莱•波特的少年,人家雇他坐在一台讨厌的蒸汽发动机旁边,每当操纵杆敲下来,就把废蒸汽放出来。他是个懒汉,觉得这活儿太累人,于是在机器上装了几条铁丝和螺栓,这样,阀门就可以靠这些东西自动开关了。这么一来,他不但可以脱身走掉,玩个痛快,而且发动机的功率立刻提高了一倍。他懒洋洋地发现了经复式发动机活塞的原理。
人类动机的研究者弗兰克•吉尔布莱恩,常常把各行各业优秀工人的劳动动作拍成影片,判断一种工作最少可以用几个动作完成。他发现,最优秀的工人毫无例外地全是懒汉,人们可以向这些人学习的东西最多。他懒得连一个多余动作都不肯做。勤快一些的工人的效率要低得多,因为他不在乎把力气花在多余的动作上。
普林斯教官说,一个称职的领导人也同样懒惰,凡是能吩咐别人为他干的事,他绝不躬亲。普林斯还指出,精神的懒惰也同样促进了人类的进步。许多重要的规则和定理都是懒汉想出来的。工作中努力是好事情,但仅努力是不够的,还要多动脑,多思考,这样才能真正做出成绩。
当亨利•福特还是少年时,他就发明了一种不必下车就能关上车门的装置。当他成为闻名于世的汽车制造商时,他仍在继续巧干。他安装了一条运输带,从而减少了工人取零件的麻烦。在此问题解决后,他又发现装配线位置有些低,工人不得不弯腰去工作,这对身体健康有极大的危害,所以他坚持把生产线提高了8英寸。这虽然只是一个简单的提高,却在很大程度上减轻了工人的工作量,提高了生产力。
西点的布莱德雷说:“不仅要达到目的,更要注意方法。”要善于观察、学习和总结,仅仅靠一味地苦干,只埋头拉车而不抬头看路,结果常常是原地踏步,明天将仍旧重复昨天和今天的故事。在做事的过程中我们一定要学会思考,在这个变化剧烈的时代,过去一直遵循的行事方式很可能不再是指引未来行动的金科玉律,而要发现这一点,再也没有什么方法比努力思考、多提问题更好的了。
历史上,无数新发明、新创造都是如此诞生的。做任何事情,都要将“苦”与“巧”巧妙结合。人们常说:“一件事情需要三分的苦干加七分的巧干才能完美。”意思是,行事时要注重寻找解决问题的思路,用巧妙灵活的思路解决难题,胜于一味地蛮干。一个人做事,若只知下苦工夫,则易走入死胡同,若只知用巧,则难免缺乏“根基”,唯有三分苦干加上七分巧干,才能轻松且完美地达到自己的目标。
同样一项工作任务,有的人可以十分轻松地完成,而有的人还没有开始就时不时出现这样或那样的问题。其中的关键就在于,前者用大脑在工作,想方法去解决问题。只有在工作中主动想办法解决困难、问题的人,才能成为公司中最受欢迎的人。
日本最大的一家化妆品公司发生了一起空肥皂盒事件。这家公司接到了一份投诉,一位顾客抱怨说他买的一盒肥皂是空的。于是,这家公司立刻停止了生产线,从包装部门一直检查到销售部门,直到找出肥皂到底是在哪一环节遗失的。
经理要求工程师解决这个问题。很快,工程师设计了一个配备高分辨率监视器的X光设备,它需要两个人来监控通过生产线的肥皂盒,以保证其中没有空盒。无疑,他们很成功,但干得也很辛苦。
另一家小型化妆品公司也遇到了同样的情况,但是一名普通雇员用另一种方法解决了这个问题。他没有使用X光监视器,也没有使用其他昂贵的设备,而是买了一台大功率的工业风扇。他把风扇摆在生产线旁,装肥皂的盒子逐一在风扇前通过,只要有空盒便会被吹离生产线。
显然,工程师很努力,但是小公司雇员的方法更巧妙。什么比卖力地工作更好?巧妙地工作!比尔•盖茨常常告诫他的员工,要带着思考去工作,在工作中思考。更重要的是,利用自己所学的知识,思考并分析问题,找出产生问题的症结之所在,如实地解决出现的问题。
在工作中,勤奋当然必不可少,但要想获得成功,最大化地体现人生价值,你就要多思考,无论看到什么,都要多问为什么。不管是谁,只要养成比别人多想几个问题、多走几步路、多动几次手的习惯,那他就能比别人多一些成功的机会,也会比别人看到更多的风景,收获更多的果实。
西点训条
工作中努力是好事情,但仅努力是不够的,还要多动脑,多思考,这样才能真正作出成绩。
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