古迪觉得维冈到张岚的部门还为时过早,毕竟那是一个与企业有些脱节的部门,维冈最好还是先从主要业务流程入手,于是建议说:“我看是不是把维冈先放在销售部锻炼锻炼呢?假如到投资部,他现在还没有企业中的运作经验,可能不利于他对企业的了解。况且,从销售这个工作入手,会给他带来多方面的收获。首先,可以跳出企业之外看企业,紧紧地扣住企业的命脉;其次,这也是他这种思维类型人具有的一种潜能,只是,天生怕压力和失败,与人打交道缺少足够的勇气,这也能锻炼他们;最后,在工作的同时,学会异位思考,改变思考方式,对于他将来作为帅才打下基础。”
程力量听了古迪老师的建议,觉得还是古迪老师考虑得长远,并很有见地,自己虽然生为其父,却的确缺少对孩子骨子里的了解,总是一厢情愿地安排儿子。
关键的事情谈好了,两个人又聊了一些公司与项目的事情,程力量很赞赏贝斯他们的团队,说你手下的这帮小家伙真不简单,单个人看过去都不会觉得有什么,可是整个团队配合起来,各有所长都不简单,一个个都是名副其实的专家啊。时间差不多的时候,他们悄悄地离开了,没敢打扰正在谈恋爱的两个小家伙。
就这样,维冈进入到销售部,从一名销售员做起。
非童与女朋友黎黎一边喝茶,一边注意着古迪和程力量这边,反倒是觉得放不开,一时间两个人都找不到话题。非童主动地询问黎黎的工作以及家庭,黎黎很快就兴奋起来,大家谈得非常投入。不知什么时候,他们突然发现古迪和程力量已经不在原来的座位上了,他们更放松投入地谈起来,可这一放松,就很难达成一致了,关于某个观点两个人各持所见,各不相让,当非童发现自己不够男子汉没有风度时,黎黎已经愤然甩手走人了。
非童追到门口,又不知道该说什么,只好倚着门叹口气,告诫自己:谈女朋友不要太认真地交流,顺着对方讲就行了呗,真是自己还是小孩子气不成熟啊。
第二天,古迪碰到非童,就对他会心地一笑,非童顿时红了脸,很羞涩地低了头。古迪打趣说:“哎哎,怎么站在讲台上的那股劲哪儿去了?碰到女孩子就不一样了?”非童赶紧解释说:“古迪老师,您别取笑我啊,还不知道怎么样呢,昨天第一次约会就碰了一鼻子的灰!”看着非童很沮丧的表情,古迪也有点意外:我们公司里最帅的小伙子,要模样有模样,要人品有人品,要能力有能力,怎么就会碰了钉子呢?
非童简单地把经过告诉了古迪老师,古迪老师问道:你没有感觉到黎黎是什么思维类型的?非童羞赧地说:“这个,跟她第一次约会,心脏跳得厉害,脑袋都是空白的,哪敢去感觉她的类型呢,只顾关照黎黎都顾不过来,还把人家给惹恼了。”古迪宽厚地笑了:“懂了,你是不是非常中意这个女孩啊?”非童低头笑而不答。
晚上,古迪给程力量打了电话,详细地询问了黎黎的家庭和经历,程力量说这个黎黎是他看着长大的,耿副总是当时跟着他一起创业的同学,他说:“黎黎这个孩子从小就很闯,懂事而独立,有很多见解她爸爸也不如她,倒是经常跑来与她这个程叔叔讨教,让她心悦诚服地回去,还真的不是一件很简单的事情呢。”
古迪有点明白了,这个黎黎可不是一个轻易摆平的女孩呢。
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