职场如战场

12．职场如战场

职场如战场，赢得胜利你才可以生存，否则，你就会被淘汰出局。虽然残酷，但这就是现实。纵观《亮剑》中李云龙指挥的每次战斗，都是按照侠客“亮剑”的方式采取行动，虽然用循规蹈矩的眼光看他的做法有点欠妥，但他却凭此打了胜仗，生存了下来。正如赵刚所言，战争的环境太严酷，理想主义应付不了这种残酷的现实。独立团没有他赵刚一样能打胜仗，要是没有李云龙，独立团在晋西北那种严酷的环境里连一个月也生存不下来。战场并没有太多的讲究，如若束手束脚，部队就难以打胜仗。职场也是如此，团队成员在不失道德底线和法律底线的情况下，应像在战场上一样行事，那样，方可生存发展于职场，创造职场的美好前途。

对于团队而言，市场如战场。在战场上，面对敌人，不能有任何谦让，否则敌人一枪就可以让你丧命。所谓战斗性格，就是要把打败竞争对手作为自己生存的前提。如果有人损害了企业的利益，就要与之战斗;如果有人瓜分你的市场，就要用比他更好的质量、更低的价格把市场夺回来。

经济社会的竞争总是那么无情，市场不允许弱者存在。市场上没有“人类”来保护柔弱的绵羊，所以绵羊不可能在市场上生存，能在市场上生存的都是具有“亮剑”性格的李云龙类的人物。

吴天明是合肥平安房地产公司的销售员，在他公司办公楼层里还有一家长寿房地产公司，作为同行，两家竞争的非常激烈。有一次，吴天明与长寿房地产公司的一个销售员同时争夺一个客户，但由于吴天明个人能力和魅力均强于对方，因此，那个客户比较倾向于吴天明。见此情景，那个销售员有一天对吴天明说:“你能否把那个客户让给我，我若再签不下一个客户，肯定被炒鱿鱼，我家里上有老下有小真是困难啊!”闻听此言，吴天明一时冲动，就想答应他。但转念一想，我是在为公司，为团队工作，求生存发展啊，并不是开什么慈善机构。何况，自己拿不到客户也无法交差啊!想到此，他就婉拒了对方的请求，最终他赢得了那个客户。因为他明白，市场不相信眼泪。你不胜，就得败。

职场就是战场，你若把生存权让给别人，那你自己就无法生存。也许有人会说这样做没有一点人道主义，但是，我们想一想办企业的初衷是什么，也就释然了。因此，团队成员就要做江湖侠客，为团队的利益勇敢地闯荡。