【游戏名称】 撕纸。
【游戏人数】 20人左右。
【游戏时间】 15~20分钟。
【道具准备】 准备总人数两倍的A4纸(废纸亦可)。
【适用对象】 全体人员。
【活动场地】 教室。
【活动目的】
锻炼团队的沟通、执行及理解能力。
【游戏过程】
1.给每位同学发一张纸。
2.教师发出单项指令:
——大家闭上眼睛
——全过程不许提问题
——把纸对折
——再对折
——再对折
——把右上角撕下来,转180度,把左上角也撕下来
——睁开眼睛,把纸打开,教师会发现各种答案。
3.组织讨论:完成以上步骤之后可以问大家,为什么会有这么多不同的结果?(也许大家的反映是单向沟通,不许提问题,所以才会有误差)
4.这时教师可以请一位同学上来,重复上述的指令,唯一不同的是这次同学们可以问问题。
5.继续组织讨论:
完成第二次游戏之后再问大家:为什么还会有误差?
(希望说明的是,任何沟通的形式及方法都不是绝对的,它依赖于沟通者双方彼此的了解,沟通环境的限制等,沟通是意义转换的过程)
【七嘴八舌】
【总结延伸】
1.相同的指令,同时按指令不折不扣地执行,但在同样的前提下出现了不一样的结果。问题的关键就出在我们每个人对指令的理解上,也就是说即便是同一件事、同一个人、同一个物,或者是大家公认的真理和公理,不同的人对其的理解和评价都不会是一样的。
2.与人沟通或交往时,如果能换位思考问题,能站到对方立场上想问题,那么你就能很容易地和对方达成共识。
3.如果双方的感受能使彼此感同身受的话,则沟通是成功的。
4.一个完美的团队,其灵魂应该是所有成员彼此产生的“默契”感。而默契应该是长期通力合作培养出来的。
【游戏拓展】
解手链
所有的队员手牵手结成了一张网。队员们这时是亲密无间和紧紧相连的,但这个时候的亲密无间和紧紧相连却限制了大家的行动。我们这时需要的是一个圆,一个联系着大家、能让大家朝着同一方向滚动前进的圆。在不松开手的情况下,如何让网成为一个圆?这是对团队的严峻挑战。
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