找领导办事不妨加上点利益驱动。求人办事,无非就是两种情况:一种是对对方有利,另一种就是和对方谈不上什么利害关系。第一种情况最容易办成事,既然是对对方有利的事情,对方当然愿意帮你的忙。比如,与你工作有关的住所搬迁,如果这种搬迁更有利于你的工作,那么领导就会毫无条件地帮助你。第二种,对对方既没利也没有损害的情况下,就要看你办事的本事了。俗话说:事不关己,高高挂起。比如,你爱人调动工作,这与你的工作似乎没有任何关系,这种情况下就需要你将你爱人的工作调动尽量与你的工作联系起来,从而让领导意识到帮助你的意义所在。这种帮助可能需要付出一定的代价或者会受到一定的损失。遇到这种情况,首先你需要恳切地请求领导帮你办事,然后你还需要向领导暗示他将会得到什么补偿。不过这里有一个技巧,这时你最好向领导表示,为了感谢领导的帮助,你今后在工作方面会更加努力。用工作表现来感谢领导,既让领导有面子,又容易让他接受,事情自然也就好办多了。
古人说:“衣人之衣者,怀人之忧。”意思是说穿了别人送的衣服,怀里就会装着别人的心事或隐忧。用现在的话说,就是收下了别人送过来的礼物,就要为别人办事。这同民间所谓“收人钱财,替人消灾”和“吃了人家的嘴软,拿了人家的手短”意思大体相同。
所以,要想找人办事,就要做好往外掏钱的准备,要说情愿可能未必是真,但为了把事情办成办好,又常常不得已而为之。既然“为之”了,就要“为”好,恰到好处地以利益驱动,把事办成功。
所以在求人办事时,如果仅靠说服难度较大时,或者对方是一个见钱眼开的人,即使帮你办成,你也会欠下一个天大的人情。这样,你不妨干脆以合作的态度去找他,以利益驱动对方。
这里有个值得注意的地方,就是如果你把实情道出,说:“这是我自己的事,事成之后,我给你×××好处。”对方可能会碍于旧交之面不好接受。那么,这时,你可以撒一个小谎,说这事是别人托你办的,事后可以怎么样。这样,对方就会很坦然地接受,你也可以显得不卑不亢,事后也避免留下还不完的人情债。
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