一个人的%一百个人的%

所谓的个人主义，其实是一种道德的、政治的和社会的哲学，认为个人利益应是决定行为的最主要因素，强调个人的自由和个人的重要性。而当这种个人主义落到团队的范畴中时，它很容易演变成一种忽略集体、缺乏团队精神的行事风格。

毫无疑问，团队中的个人主义是一种非常危险的信号，因为它可能直接威胁到团队内部的成员和团队的整体力量。有句格言说，如果你想走得快，那你就一个人走；如果你想走得远，请和大家一起走。然而无论是在生活还是工作中，走得最快的人不一定是胜利者，而走得最远的，才是笑到最后的。

在《西游记》中，为了完成取经任务而组成的取经团队是团队力量的最好彰显。如果没有团队的力量，那么仅凭四人中的任何一个人都不可能完成这一艰巨任务。这是因为，一个人的力量是有限的，如果不懂得利用团队的力量，那么势必会变得势单力薄。

国内某著名企业家曾经讲过这样一个故事。

有一次，他在楼下公园散步，碰见了一桩很有意思的事儿。公园的湖边有一处地方专门为市民提供休息，就在那天，他碰到了一群下象棋的老人。在他左手旁的那位大爷大概六十多岁的样子，戴着一幅宽厚的眼镜，执红棋。而在他的右手边坐着另一位老爷子，执黑棋，两人正专心致志地盯着桌子上的棋盘。

这位企业家发现，左边的那位棋手身后一个人都没有，而右手边的那位棋手身后则站着三位老人。企业家走近一看才知道他们是在走“合棋”，也就是右边四个人同时跟一个人对弈，但走的是同一局棋。像这种一个人跟多人对弈的场面企业家之前倒是见过，但一般来说都是分开走，也就是说，摆多副棋，彼此之间互不干涉。像这种“合棋”他以前还真没见过。

细一打听，企业家才知道，原来右边这位老先生之前已经跟左边这四位一一交过手，从来都是只胜不败，这四位棋力稍差的老人于是就提议他们四个人一起走，以四敌一。

企业家发现双方盘面上的棋差不多，都缺了一车一马，谁也没占多少优势。这时轮到左边四人下棋，坐着的那位明显是掌棋手，对方棋刚落地，他就拿起了自己的车。突然，后面一位老人家大叫一声：

“不能动车，动了他的马就溜了。”

这时，企业家仔细一看，发现红方的马果然被黑方的马牵制住，红方的车在水平线上看马，黑车一动，红马就要过河了。

掌棋手连忙放下棋子，身后一位老人说：“下炮吃卒，保马过河。”身后另外两人人同时说：“对，对，这样走最保险，先让马过河再说。”于是掌棋手依计而行。

这场棋就这么一直进行下去，每次红方出棋，黑方四人都会先集思广益，然后敲定走法。渐渐地，企业家发现红方已开始招架不住，不到十分钟，一马一炮已经被吃掉，只剩下边车边炮在孤军奋战。又过了五分钟，车也掉入陷阱，至此，红方无力回天，只能认输。

在这个过程中，企业家发现了几个很有意思的问题。第一，红方其实实力非常强悍，虽然只是一个人，但是他几乎每步棋都走到了点子上，但是他输在哪儿呢？他输就输在自己的几次失误上。棋场上有规矩，落子无悔，只要棋定，那就不能再悔棋。红方的几次失误让自己的几个重要棋子掉入对方的陷阱，一直到最后无力回天。第二，黑方四人的走棋时的互相弥补。这四位棋手其实各有优势，一位擅长解围，一位擅长计算多步以外的走法，一位擅长营造陷阱，而最后一位则擅长猜测对方的用意。尽管四人在个体实力上都不如红方，但加在一起，却能够打败对方。第三，如果是红方棋手与黑方四个人同时用不同的棋盘博弈，他们会一一败下阵来，因为他们在配合下棋的过程中，每个人都提出了错误的意见，但是这些错误的意见都被另外三人否决，只有当意见得到统一时，他们才敢落子。所以，如果是一一对弈，那么他们的弱点就得不到弥补。当然会各自败下阵来。

这五人对弈的结局让企业也很受启发，很明显，这是团队力量在发挥作用，四个人的思维进行整合累加，最后竟然能够达到击败高手的效果。

这从侧面说明了一百个人的1%能够与一个人的100%相抗衡。为什么这么说？

首先，人数多的时候，每个人都不需要用尽全力，他们还有其他的精力去做一些修饰和完善的工作。

在印刷术出现之前，人们都是通过誊写来保存经典书籍，一般情况下，负责主持誊写活动的人都会组织多个，甚至更多的人来做这份工作。在之前，也有人靠自己一个人的力量去做誊写工作，结果，他们往往会发现在誊写过程中会出现很多问题，比如说因失误导致的错别字、字序问题，就算这个人的誊写速度再快，也避免不了这些问题。

而几个人甚至十几个人一起誊写一本书，他们可以分散自己的精力，一本书的任务量分散到每个人头上已经不多，他们在做这件事时，就可以将更多的心思放在失误的规避上，这样一来，失误也就少了很多。尽管这些人的个人能力不是很强，但合在一起，却能够更好更快地完成任务。

其次，一百个人的1%都是精华，而一个人的100%到最后可能就变成了强弩之末。

我们都知道万事开头难，但也清楚一个好的结尾意味着什么。如果是一百个人同时发力，任务量就会被细分成一百份，自然而然地，他们也就能够拿出自己的最好状态来。拿出自己最擅长的手段来。

而如果另一方只有一个人，就算他拼尽全力，也避免不了力有未逮的状况，到最后，可能就已经力不从心，完成的质量也会越来越差。

所以，做大事的人不会只去依靠自己一个人的力量，就算他再强大，这种做事方式也只能收到事倍功半的效果。这种个人主义在团队面前不堪一击。因此，不难发现，一个有团队意识，懂得借助团队力量去做事的人，一定是一个离成功最近的人。

【团队悄悄话】

我们都知道，每个人都有自己擅长的领域，同时也有不及他人的短处和劣势。所以，在这种情况下，我们在工作中就必须学会团队协作，不要奢望仅凭一个人的全部力量就能出色地完成手头上的任务。要知道，不管从事什么样的工作，一个人的100%PK一百个人的1%，前者总是会输得一塌糊涂。