“我从楼梯的最低一级尽力朝上看，看看自己能够爬到多高。”这是美国五大湖区的运输大王考尔比在最初进入社会做事时所说的一句话。考尔比一无所有，而他希望的却是那么高远。他是依靠什么来实现自己的希望的呢？让我们看看他的发展之路吧。
考尔比非常贫穷，他最初在湖滨南密执安铁路公司担任一个小书记的职务。工作了一段时间后，他发现这个职务有一个致命的缺点，那就是视野过于狭小——除了忠实地、机械地干活以外，没有任何发展前途可言——已不能满足其远大志向了。同时，他也意识到，矮梯子并不一定就稳当，坐在一个矮梯子的顶上最容易跌倒，还不如一心朝上爬，爬到一个看不见顶的梯子上。
于是，他辞掉了这份工作，在赫约翰大使的手下谋得一份工作。大使后来成为国务卿、美国驻英国大使，而在此之前，考尔比就已经想到，他的前一份工作不会有发展，而与赫约翰大使共事则会有很大的成就。考尔比说：“我最初到克利夫兰，不过是想做一名普通水手——这是一种追求冒险的浪漫思想。但我没有当成水手，而是每天与美国最伟大的人物之一接触，深受他的气质感染。”物以类聚，人以群分。如果永远处在底层，与一些小人物为伍，很难学习到什么东西，而身居高位的人，则能给自己一个更高的观察平台，帮助自己确定未来想做一个什么样的人。
如果你并不觉得有什么不满意，便不会想改进你的现状，也就不会有一种前途光明的理想。但是，如果你仅满足你有理想，只把理想作为实际生活愿望中的一种安慰，那你依旧会碌碌无为。
惰性使许多人丧失了追求的动力，虽然只要多付出一点点努力，就可以有一个更高的起点，可是人们却不愿意付出，甚至抱有这样的疑问：为了得到区区一份工作，真的有必要花那么大的力气吗？
面对这样的提问，正确的回答是：只要某种努力能够为我们带来更高的提升，那么再多的努力也不算多余。有这样一个例子，一位刚刚毕业的年轻人，在母亲的帮助下，精心制作了一份《个人完全推销手册》，仅面试一次就被一家大公司录用了，并且获得了超乎想象的高薪。
需要说明的是，这个年轻人并不是从底层一步步做起而获得了高薪，而是一开始就获得了副经理的职位。
也许有的人还是不理解，仍然认为“没有必要做那么复杂的努力”，那么我们再从另外一个角度进行分析。假设此人是从一名普通的公司员工一步步做起，那么要得到副经理的职位要花费不下10年的时间，所以可以看出，那本《个人完全推销手册》实际上使那位年轻人节省了10年的宝贵时光。
从底层做起，一步一步前进，看起来很务实，但是也可能会使自己前途灰暗，不可预期，使自己丧失最初的希望和热情，迷失了方向。我们称之为“陷入固定模式者”，就是指那些每天被一成不变的工作追赶着，马不停蹄的人，他们对自己的工作和生活方式已习以为常，慢慢被这种僵化的生活吞噬掉，最终连从这种生活方式中逃脱出来的愿望都丧失了。因此，一级也好，两级也好，总之，在现有职位上努力向上攀登十分重要，这对一个人的长远发展来说也是一件意义深远的事情。只要你能再往上走一级，就有机会将周围模糊不清的东西看得更清晰了。
“欲穷千里目，更上一层楼”，起点高一些，风光自然不同。
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