5.4 企业生态创新机理的理论模型及假设
综上所述，根据理论推演与访谈佐证，本书运用技术、资源、关系三个维度表征企业生态创新结构，将生态创新能力作为中介变量，剖析了生态创新结构促进创新能力、提升创新绩效的机制，并提出如下五大假设：
机理_命题H1：企业生态创新的维度结构（技术、资源和关系）对企业的生态创新绩效有正向影响。
机理_H1a：企业EI的技术维度对企业的EI绩效有正向影响。
机理_H1b：企业EI的资源维度对企业的EI绩效有正向影响。
机理_H1c：企业EI的关系维度对企业的EI绩效有正向影响。
机理_命题H2：企业生态创新的技术维水平与生态创新能力密切相关；技术维水平越高，生态创新能力越强，越促进企业生态创新绩效。
机理_H2a：企业生态创新的技术维水平有助于提升企业环境与经济的内部整合能力；技术维水平越高，环境与经济的内部整合能力越强，越促进企业生态创新绩效。
机理_H2b：企业生态创新的技术维水平有助于提高企业环境与经济的外部整合能力；技术维水平越高，环境与经济的外部整合能力越高，越促进企业生态创新绩效。
机理_命题H3：企业生态创新的资源维度水平与生态创新能力密切相关；资源维度水平越高，生态创新能力越强，越促进企业生态创新绩效。
机理_H3a：企业生态创新的资源维度水平有助于提升企业环境和经济内部整合能力；资源维度水平越高，环境和经济内部整合能力越强，越促进企业生态创新绩效。
机理_H3b：企业生态创新的资源维度水平有助于提高环境与经济的外部整合能力；资源维度水平越高，环境与经济的外部整合能力越强，越促进企业生态创新绩效。
机理_命题H4：企业生态创新的关系维度水平与生态创新能力密切相关；关系维度水平越高，生态创新能力越强，越促进企业生态创新绩效。
机理_H4a：企业生态创新的关系维度水平有助于提升企业环境和经济内部整合能力；关系维度水平越高，企业环境和经济内部整合能力越强，越促进生态创新绩效。
机理_H4b：企业生态创新的关系维度水平有助于提高环境与经济的外部整合能力；关系维度水平越高，环境与经济的外部整合能力越强，越促进企业生态创新绩效。
机理_命题H5：企业的生态创新能力与生态创新绩效密切相关。
机理_H5a：企业的环境和经济内部整合能力有助于提高生态创新绩效；环境和经济内部整合能力越强，企业的生态创新绩效越高。
机理_H5b：企业的环境与经济的外部整合能力有助于提高生态创新绩效；环境与经济的外部整合能力越强，企业的生态创新绩效越高。
与本章五大假设相对应，企业生态创新机理的概念模型如图5.3所示。企业生态创新的资源维、关系维、知识维的程度越高，则生态创新能力越强，从而更好地促进生态创新绩效。下一章将通过大样本的问卷调查的实证研究方法进行验证，并对结果做深入的分析。
图5.3 企业生态创新机理的概念模型
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