海外交流工作内容宽泛、机制灵活，从参与主体、工作领域和工作方式上都有很大的创新空间。协会自身又属于民间团体，是对外工作代表性的群体组织，是集合了各方积极性的工作机构，既依托政府部门又不同于政府部门。因此，作为开展海外交流工作的协会，工作体制、机制必须具有自己的特点，必须在实践中形成符合发展要求的运行模式。
一是要做到在社团中有位置，在社会上有影响。始终把海外交流工作融入到对外开放的经济社会大发展中，始终把宁夏回族自治区党委、政府的中心工作作为协会工作的方向，自觉做到力量向大局投入，精力向大局集中，资源向大局投放，工作向大局聚焦，把服务大局的工作做实，为经济社会发展做出贡献。
二是要扩大服务对象，坚持“为民服务”的宗旨。要适应经济体制转变、社会转型和新兴社会组织日益活跃的形势，除了坚持服务政府工作、服务企业交流外，注意研究新兴社会组织特别是民营企业和公益性社会团体，关注民间资本、民间组织、涉侨群体“走出去”发展的强烈愿望和要求，及时提供帮助和扶持，给予鼓励和引导，提供信息咨询服务，通过多种方式维护其合法权益。
三是要增强为软实力服务的意识。软实力的核心是文化魅力，综合表现在地域文化、社会环境、自然环境、经济资源、市场机制等方面，容易形成看不见的差距。海外交流，要通过官方和民间的多层次友好交往，促进在文化、教育、科技、体育、卫生和旅游等领域的交流与合作，展示独特的地域文化和良好的社会环境，从而展示外部形象，增强在国际上的认同感和吸引力。
四是要充分调动海外朋友的积极性，引导他们参与社会公益事业。积极引导有影响、有知名度的海外人士加入海外交流协会，充分发挥他们点多面广、人脉资源丰富的特点，为宁夏回族自治区发展服务。同时，充分激发他们的社会责任感，发扬扶危济困、乐善好施的传统，鼓励他们多做社会公益事业。
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