关于做好高校机关思想政治工作的思考

关于做好高校机关思想政治工作的思考

张志友　陈先红

高校的党政机关，是在学校党委和行政领导下的办事机构，是具体贯彻党的路线、方针、政策尤其是党的教育方针，为培养社会主义的建设者和接班人服务的职能部门，做好机关党员及干部的思想政治工作，对于完成上述根本任务，具有极其重要的保证作用。在当前高校招生规模不断扩大，事业发展不断加快，新情况、新问题不断出现的情况下，尤其是在贯彻十六届四中全会精神，加强执政能力建设中，充分认识加强和改进高校机关思想政治工作的意义，就显得更加突出和重要。

一、加强和改进高校机关思想政治工作的重要性

1.加强和改进高校机关的思想政治工作，是“三个代表”重要思想的必然要求

我们党来自于人民，我们党的胜利来自于人民。我们党要长期执政、执好政，必须坚持立党为公，执政为民，始终保持党同人民群众的血肉联系。我们每个党员遵循着“三个代表”，实践着“三个代表”，体现着“三个代表”，“三个代表”重要思想才能落到实处，为此，就必须加强和改进机关的思想政治工作，使机关党员时刻牢记“三个代表”，并用以指导自己的思想、行动，以适应新形势、新任务的要求。

2.加强和改进机关的思想政治工作关系到党的路线、方针、政策的落实

高校党政机关是上情下达和下情上传的重要环节，是党的路线、方针、政策从群众中来到群众中去的桥梁和纽带。如果削弱这一重要环节，必然导致桥梁不通、纽带断裂，以致不能将下情及时上传而影响党委、行政决策的正确性、时效性，或不能将上级指示及时下达而影响党委、行政决策的贯彻落实。要确保政令畅通，就必须切实加强和改进机关的思想政治工作。

3.加强和改进机关思想政治工作关系到高校党委的领导作用和党的形象

众所周知，正确路线确定以后，干部就是决定的因素。高校办事机构是各项任务的主要执行者，机关的党员和干部能否正确贯彻执行党的方针政策，将直接影响各项工作的成败得失；高校办事机构的工作作风如何，办事效率的高低，将直接影响全局的工作，在这个意义上，可以说机关就是整个单位的缩影；中层以上领导干部相当一部分又集中在机关，他们的人格魅力如何，工作责任心的强弱，加强理论学习是否落到实处，是否认真贯彻党的路线、方针、政策，是否敢于坚持原则，敢于开展批评与自我批评，是否联系群众，深入基层，勤政廉洁，以身作则，这将直接关系到高校师生员工的人心向背，从这个意义上讲，领导干部的形象，就是学院党政机关的形象，也就是高校党组织的形象。为此，机关党员干部必须起好表率作用，学习牛玉儒，认真贯彻中央四中全会决定，加强执政能力建设，提高党员领导干部的素质，为民、爱民、想民、扶民，一心为公，一心为民，清正廉洁，得到群众的真心拥护和支持。

二、正视高校机关思想政治工作面临的新问题

随着改革开放的深入进行，随着社会主义市场经济的不断完善，我国的经济基础和上层建筑亦发生着前所未有的变化。同时，现代高新技术迅猛发展，国际经济一体化倾向愈来愈明显。所有这些，均使机关的思想政治工作处于更加开放的环境中，由此而带来了许多新的问题。

1.理想信念面临的负面影响

机关由于自身的特殊条件，不断接触到新的知识及各类信息，在爱国主义、集体主义思想成为精神世界主流的同时，也应看到，近些年来，拜金主义、享乐主义、个人主义等思潮，在一定范围内仍有蔓延滋长之势，部分人在理想信念等问题上还有滑坡的现象。因此，我们必须正确认识机关工作人员上述思想观念变化的新特点，积极有效地寻找切入点，推进思想政治工作的开展。

2.机关工作人员的社会活动方式和生活方式发生的新变化

随着社会不断进步与发展，机关工作人员在物质生活上追求殷实富足，文化生活上追求高品位、多样性等已成为可能。因而，在余暇时间内，上网参与经济活动、旅游、娱乐等，已成为其业余生活的主要方式。其活动空间、活动范围均较以往有了新的变化，呈现为社会生活多样化、开放性等特点，这也要求我们要建立新的工作机制，采取新的对策，适应上述变化。

3.信息传播渠道和手段发生的变化对机关工作人员的影响

新技术的迅速发展及科学的突飞猛进，使信息传播渠道和手段均发生了重大变化，主要表现为信息量空前增大，互联网影响日益增长，获得信息的方式、手段日益多样，加之报刊、广播、电视以及各种出版物品种增多、内容更多样、信息量激增等，所有这些，既为思想政治工作的开展提供了有利条件，但也出现了新的问题，那就是国内外一些错误思潮及不良信息也经过上述媒介，扩大了传播力度和范围。这就要求我们采取相应对策，做好此方面的工作，以增进思想政治教育的正面影响。

三、积极探索高校机关思想政治工作的新途径、新方法

1.要注意“软件”硬抓

长期以来，不少人视思想政治工作为“软任务”、“软件”。但“软件”并不排斥它的硬“性质”，即它具有的“灵魂”和生命线的作用。因此，我们一定要注意，在实际工作中做到“软件”硬抓，其具体措施为：在工作布置上应有硬任务、硬目标，并给予明确规定，使工作有人抓，活动有目标，实行相应的目标管理责任制；在制度上有硬要求、硬性规定，比如，规定机关各职能部门每季度、每月应有相应的工作例会，配合上述第一条的具体工作目标与内容展开工作，另外还要建立健全并认真实施抓思想政治工作的各项制度；在考核上要有硬标准、硬措施，要把思想政治工作的各项要求进行分解，具体规定好等级标准，每半年或一年进行相应的定性、定量考核，以做到奖优罚劣。

2.要把握“虚事”实办

不少人认为思想政治工作属于“务虚”，但我们仍要强调，在工作中坚持“虚事”实做。

第一，一定要说实话，办实事。既要讲大道理，也要讲小道理，既要讲成绩，也要讲问题。对未给群众办好的事情，工作中存在的疏漏和失误等等，不回避，坦诚相见，开展批评与自我批评，总结经验教训，取得群众真心实意的理解和支持。

第二，要开展丰富多彩的活动，寓教于乐，如请专家作报告、讨论、辩论、座谈、对话、影视赏析等，以提高思想政治工作的实效性。

第三，要努力改善思想政治工作的条件和环境，特别要给予相应的财力支持，以保障思想政治工作的开展。

3.要提倡“慢功”紧做

思想政治建设是一项长期的战略任务，但不能因此就认为它是一种“慢功”，不能学蜗牛行步，慢慢腾腾。相反，随着改革开放的日益深入，需要解决的问题日益增多、日益紧迫，我们要发扬毛泽东提倡的“一万年太久，只争朝夕”的精神，突出“慢功”紧做。做到经常性的思想教育常抓不懈，阶段性的活动环环紧扣，关键时期紧抓不放，使机关思想政治工作做到要紧处，既细水长流，又深入细致，求真务实，落到实处，抓出成效。

四、抓好高校机关党的建设，是思想政治工作得以加强的保证

要加强和改进高校机关的思想政治工作，基本的一条是要抓紧机关党组织的建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，团结和带领党员、机关干部，全面贯彻党的教育方针，为培养社会主义的建设者和接班人而努力。当前，要认真贯彻《中共中央关于在全党开展实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的意见》，以此作为党的建设的指导思想。

1.要大力加强机关党组织思想作风建设

认真组织党员及党员干部深入学习十六届四中全会精神，牢固树立为培育“四有”人才服务的思想和意识，自觉抵制个人主义、拜金主义、享乐主义等思想的影响，坚定正确的世界观、人生观、价值观，保持共产党员的先进性和纯洁性，提高党员在群众中的威信和吸引力、凝聚力、感召力，使党支部的战斗堡垒作用真正得以充分发挥。

2.加强对年轻党员的培养教育，使党组织和机关充满生机和活力

要组织他们认真学习邓小平理论及“三个代表”重要思想，使其入脑入心，坚定信念，继承和发扬党的优良传统，使自己真正成为可靠的接班人。要组织他们学习现代科学知识和管理知识，以及必要的人文社会科学知识，不断提高自身的综合素质，以适应新形势、新任务要求。对优秀的中青年干部，要加强培养，及时把他们中符合党员条件的吸收入党。对中青年党员、干部，既要严格要求，又要热情关怀，使他们健康成长，有所作为。

3.加强制度建设，从严治党

在加强思想政治工作的同时，必须加强制度建设，对已有的制度，要认真地执行。这里的关键是要切实对执行情况进行检查督促。针对当前一些党组织软弱涣散的情况，更要加大检查执行情况的力度，在狠抓落实上下功夫。特别是对党员领导干部是否勤政廉洁的情况，应认真加强监督，积极进行拒腐防变的教育和督查；否则，从严治党就会成为一句空话。

“乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧”。认真实践“三个代表”重要思想，始终把最广大人民的根本利益放在第一位，切实把关心群众的工作做好、做细、做实，我们就能应对各种挑战，战胜各种困难，使机关工作再上一个台阶。