【摘要】：在心理咨询中，心理测量是非常重要的检测手段，它可以为咨询师判断心理问题的性质、程度提供可靠的专业参考，是心理咨询中经常使用的重要方法。心理测量可以对智力、能力倾向、创造力、人格、心理健康等进行测量，说明个体的心理特性和行为方式。心理测量可以确定个体心理间的差异，并由此来预测不同个体在将来活动中可能出现的差别。
心理测量的使用_心理咨询的原理与方法
第七章 心理测量的使用
心理测量（psychometrics）是心理学的一个应用分支，它依据一定的心理学理论，使用一定的操作程序，对人的能力、人格、心理健康等心理特性和行为进行评估，确定其数量化的指标。心理测量广泛应用于人才选拔、职业指导、临床诊断、教育评价、人事管理、企业管理、司法鉴定等领域。在心理咨询中，心理测量是非常重要的检测手段，它可以为咨询师判断心理问题的性质、程度提供可靠的专业参考，是心理咨询中经常使用的重要方法。
心理测验（psychological test）是心理测量的一种具体方法和手段，它是结合行为科学和数学方法，对某一特定个体，在特定素质上相对于一般群体所处的水平进行测量的一种手段，简言之，就是标定被测验个体的心理特质与常人相比处于什么水平。
广义的心理测量不仅包括以心理测验为工具的测量，也包括用观察法、访谈法、问卷法、实验法、心理物理法等方法进行的测量。
心理测量可以对智力、能力倾向、创造力、人格、心理健康等进行测量，说明个体的心理特性和行为方式。同时，可以对人的心理差异进行比较，确定其心理相对优势和不足。心理测量可以确定个体心理间的差异，并由此来预测不同个体在将来活动中可能出现的差别。心理测量可以评价个体在学习或能力上的差异，人格的特点以及相对长处和弱点，评价儿童已达到的发展阶段等，为科学、定量化地选拔和使用人才提供依据。
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