个人求职材料制作的方法及技巧

第四节　个人求职材料制作的方法及技巧

求职材料是学生向未来的职业递出的一块敲门砖。这些材料是否准备齐全，是否具有说服力和吸引力，常直接决定毕业生能否通过预选，进入面试，并最终会影响到毕业生能否被用人单位聘用。一套完备的求职材料往往能为毕业生敲开成功之门，所以一定要重视就业材料的准备。

求职材料主要包括:求职信、个人简历、毕业生就业推荐表、学校成绩单、各种证书资料等。一套完整、理想的求职材料，应该能全面、准确地反映一个人的专业水平、能力结构和综合素质，因此，就业材料要力求形式新颖、独具创意、内容充实，只有这样才能在堆积如山的求职材料中脱颖而出。

一、撰写求职信的方法与技巧

求职信是求职者向用人单位毛遂自荐，表明求职意向，希望对方予以录用的一种专用文书。它是针对特定的用人单位而写的，内容要集中突出求职者个人的特点和求职意向，书写时力求清晰、简明，态度诚恳，用语恰当。

1.撰写求职信的基本要求

(1)突出优势应对用人单位的要求和岗位任职条件，全面展示自己的技能、知识和素质，突出岗位所需的优势和特长。要突出那些引起对方兴趣，有助于获得工作岗位的内容，主要包括专业知识、自身特长和个性特点等。用你的亮点吸引对方，使自己占据有利优势。

(2)要真实诚信，恰如其分地介绍自己的情况，多摆事实少下结论，慎用“很好”、“十分优秀”等词语，而应用诸如“得到老师的好评”、“深得同事们的喜爱”等词语。

(3)讲求技巧写求职信，要在构思和技巧上下工夫。对相同或者相似的内容要进行分类组合，从阅信人的角度出发组织内容。语气、措词的选择和对求职希望的表达要积极，应当充分显示出你是一个乐观、有责任心、有创造力和通情达理的人。语言力求清晰、简洁、明了，短小精悍。

2.求职信的格式

求职信的格式和一般书信大致相同。主要包括标题、称谓、正文和落款四个部分组成。

(1)标题可以拟写为“求职信”、“自荐信”等，居中大写排于顶上。

(2)称谓在标题的下一行顶格写用人单位负责人或人事部门领导的姓氏，后加上该领导的职务;如果无法知道姓名的，可直接称该部门领导的职务。称谓前要加上“尊敬的”做敬语，以示尊重和郑重。

(3)正文是求职信的核心，一般包括开头、主体和结尾三部分。

①开头以问候语或谦敬祝谢语开始，表示向对方的问候致意。如:“您好!”、“您好!xx节日快乐!”、“感谢您在百忙之中阅读我的求职信!”。求职信开头一定要精彩、激起阅信人看下去的强烈愿望。

②主体大体包括自我介绍和求职意向两部分内容。自我介绍应写清楚以下几方面内容:个人基本情况，如姓名、就读学校、专业名称、何时毕业等。个人所具备的条件，这是求职信的核心;求职意向需表明自己对从事此工作感兴趣的原因，愿意到该单位工作的愿望。还可在其后表明自己对待工作的态度和做好工作的决心与信心。

③求职信的结尾可提醒用人单位希望得到他们的回复或回电，或希望能有面试的机会。如可写“希望得到您的回音”、“盼复”等。附联系地址、邮编、电话。通常结束语后面应写表示祝愿或敬意的话，如“此致”、“敬礼”、“祝您身体健康工作顺利事业发展”等等。

(4)落款包括署名和日期。署名应写在结尾祝词的下一行的右后方。日期(×年×月×日)应写在名字下面。若有附件，可在信的左下角注明。例如，“附1:个人简历”、“附2:成绩表”等等。

二、撰写个人简历的方法与技巧

个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍，是毕业生求职择业过程中的重要工具。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式;自我评价、工作经历、学习经历及本人对这份工作的简要理解。当前就业形势严峻，因此一份良好的个人简历对于获得面试机会至关重要。

1.格式与内容

个人简历一般有列举式、表格式两种样式。列举式简历由求职者自己设计，可以自由发挥;表格式多为用人单位制定的格式化表格。

个人简历的基本格式一般由五部分组成:标题、个人基本情况、学习培训经历、实习实践与工作经历和其他资料。

(1)标题可以直接写“简历”或“个人简历”。

(2)个人基本情况包括姓名、性别、出生年月、籍贯、民族、政治面貌、联系方式等。

(3)学习培训经历可按时间顺序表述自己的学习培训经历，重点介绍最高学历、与所求职务相关的学习经历和技能培训经历，突出自己的专业知识和实用能力。

(4)实习实践与工作经历重点突出与所求职务相关的工作能力锻炼、实践经验积累的经历，介绍中要重点突出收获、成绩和贡献，其他经历可以从简。

(5)其他资料包括各种荣誉与奖励、技能证书与职业资格证书、特长与爱好等。本项重在展示个人成果，切不可遗漏重要内容。

2.写作要求

(1)内容要“简”。简历设计切忌冗长，切忌把简历写成自传，也不必追求文采。应精选内容，锤炼文字，力求简洁明了。

(2)优势要“显”。重点介绍自己与所竞聘职业的相关经历、技能和成果，特别是获得的重要奖励，同时兼顾在敬业精神、工作态度、沟通能力、团队意识等方面的优势。

(3)条理要“清”。好的简历应该层次清楚，条理分明，使阅读者一目了然，在较短的时间内了解你的长处，对你产生兴趣。

三、毕业生就业推荐表及成绩单

参加面试前应提前到学校相关部门领取就业推荐表以及成绩单。

四、各种证书资料

参加应聘前应将自己的各类证书进行整理。在参加应聘时应带齐所有证件的原件及复印件。需准备的证书主要有:毕业证、职业资格证、上岗证(未拿到证件的可以出具成绩单)、身份证。参加其他专业培训的证书有:计算机、英语等级证书及在校期间各类奖状、表彰证书等。