一、诊所注射室的重要地位
根据诊所的功能和职责不同，一般将诊所划分为综合性诊所和专科型诊所。如社区的诊所、企事业单位的诊所、妇幼、老年专科诊所、私人诊所等。不同的诊所内部结构组成差距较大，规模较大的诊所，结构健全；规模较小的诊所至少要包括诊室、注射室、处置室等几个部分，其中注射室是诊所的重要组成部分。
注射室是实施诊疗、护理技术，完成诊疗操作，达到诊疗目的的场所。注射室的设施、设备条件关系到诊所的服务范围和所开展的服务项目，注射室的组织管理影响诊所的服务效率，注射室人员的业务能力和职业道德水平影响诊所的服务质量。
二、诊所注射室的组织管理
组织是人们在一定条件下协调工作，为达到共同目标而组成的责、权、利结构统一体。注射室组织是由注射室护理人员利用注射室医疗设备，围绕注射室治疗护理目标，开展诊疗护理服务，所形成的各岗位之间及与诊所整体组织之间的权责关系。一般注射室的组织是简单直线型结构，通常仅有2～3层垂直层次，员工之间的联系比较松散，决策权力集中在注射室管理者一个人身上。这种类型的组织结构，要求注射室的部门领导一专多能，业务、行政工作同时担当，并负责协调上下级及部门间的关系。
注射室作为诊所的一个业务部门直接受诊所的领导和管理，配备管理和业务人员，配备相应的医疗护理设备和仪器，有条件的诊所将注射室划分为不同的功能区，如配剂区、一般注射区、静脉注射区、紧急情况观察处置区等。
三、诊所注射室的人员配备
诊所注射室根据规模和职责不同配备工作人员，一般应有药物管理人员1人，药物配制护士1人，注射室操作护士若干人。注射室工作人员在各种规章制度的制约下，按照无菌原则，完成各种药物、药液的配制，进行各种注射操作，处理各种注射操作过程中出现的问题。
注射室人员必须经过正规系统的学习和培训；获得国家认可的上岗证书，持证上岗；并应定期参加不同层次和内容的培训，以更新知识和技能；专业操作人员要实行岗位责任制，并形成流动竞争机制。
四、诊所注射室人员工作职责
（一）药物管理人员的职责
1．负责诊所药品的预算、领取、分发、登记统计、保管工作。
2．负责药物制剂和处方调配工作，严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。
3．负责毒、麻、剧、限、精神药品的管理及使用。
4．负责各种调剂、制剂工具和设备（天平、冰箱、消毒锅等）的使用、保管、校正、保养和检查等，确保其性能良好。
5．协助注射室护士观察药物使用情况，收集和反馈药物信息等。
（二）注射室操作护士职责
1．在注射室负责人领导下进行工作。做好治疗前的准备工作，检查各种药品、治疗包、注射器、敷料、器械、用品等是否齐备、合格，定位放置，标签明显。
2．负责实施对病人的各种注射治疗，如药物过敏试验、皮下注射、肌内注射、静脉注射等。操作中严格执行无菌技术，掌握常用药品的作用、用量、配伍禁忌、副作用，遇到注射不良反应能立即进行急救处理并及时通知医师，确保治疗安全。
3．认真执行各项规章制度、技术操作规程和查对制度，严防差错事故。
4．保持治疗室整洁、安静。做好消毒、隔离工作，防止交叉感染。定期按时消毒。
5．做好各种注射资料的登记统计工作。
（李 峰）
参考文献
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