1. 反应不同, 你的特定的主导气质就不同
(1) 过分性反应; 迅速跳起, 追上去, 给她 (他) 一脚, 以牙还牙。 这种类型的人心理学认为是胆汁质型人, 类似张飞、 李逵等人, 属强者型, 他们精力旺盛, 胆大负有激情, 性情耿直, 脾气暴躁。 有爆发式特点, 心血来潮时, 热情澎湃, 势不可挡; 否则一落千丈, 自控能力较差, 易冲动。
(2) 理智型反应: 起身, 追上, 大声质问: “喂, 你这是干什么?” 看看此人的反应, 弄个明白, 再做决定。 这种类型的人, 心理学认为是多血质类型人, 类似贾宝玉、 燕青, 属中强型, 他们活泼好动, 聪明伶俐, 善于交际, 兴趣广泛, 可塑性强, 但注意力好转移, 缺乏持久性特点。
(3) 欠缺性反应: 待了半天, 才反应过来, 小声嘀咕: “这人要干什么?” 瞪圆眼睛盯着那人的背影, 思索 “我追不追他哪?”在犹犹豫豫中, 那人已走远。 虽然也气愤, 但终于忍住。
这种类型我们叫他黏液质类型, 就像林冲, 红楼梦中的尤大姐。 他们只求安稳, 沉默寡言, 比较保守, 反应较缓。 属弱强型。但他们注意力集中, 不好转移, 稳重谨慎, 自控能力强, 富有耐力。
(4) 消极性反应: 害怕, 猜想一定是坏人, 怀疑对方对自己有什么企图, 莫非在试探我, 不如早点离开。 咱惹不起, 还躲不起吗? 像林黛玉, 属弱者型。 他们多愁善感, 内心孤僻, 胆小心细,多疑。 谨小慎微。 情绪好消沉, 行为反应极为缓慢, 不果敢。
2. 气质的类型与特点
(1) 胆汁质: 直率、 热情、 精力旺盛、 勇敢积极, 有魅力、 坚韧不拔, 勇于承担责任, 但情绪容易激动, 脾气暴躁, 表情明显外露, 过分自信, 有时独断专行, 影响人际交往。 (不可抑制型)
(2) 多血质: 活泼好动, 敏感, 表情外露, 反应迅速, 善于交往, 适应性强, 但注意力容易转移, 兴趣容易变换, 做事缺乏持久性。 (活泼型)
(3) 黏液质: 安静、 稳重、 沉着, 善于忍耐, 但沉默寡言, 情绪不易外露, 反应较慢。 不够灵活, 因而比较固执, 不容易接受新生事物, 不能迅速适应变化的环境。 (安静型)
(4) 抑郁质: 细心、 谨慎、 感情细腻深刻, 想象丰富, 善于觉察到别人不易察觉的事物, 较孤僻, 多忧思, 心胸狭窄, 疑虑重重, 行动迟缓, 缺乏果断, 经不起强烈刺激和猛烈打击。 (抑制型)
3. 性格的理智特征
(1) 感知方面的性格特征
有主动观察型和被动感知型, 前者不易受环境干扰, 能按自己的目的和任务进行观察, 后者易受暗示, 易受环境干扰。 此外, 还有知觉的详细分析和综合概括类型, 前者特别注意事物的细节, 后者多注意事件的整体和轮廓。 再者, 有感知的快速型和精确型, 前者力图迅速完成观察任务, 但不细致; 后者观察深入, 有准确的判断力。
(2) 想象方面的性格特征
就想象的主动性而言, 有主动想象型和被动想象型; 就想象的丰满性而言, 有狭窄想象型和广阔想象型; 在想象水平上, 有创造想象型和再选想象型。
(3) 思维方面的性格特征
从思维的深度上可分出深刻型和肤浅型; 从思维的创造性上可分出独立型和附和型, 前者善于独立地提出问题和解决问题, 后者则回避问题, 愿意借用现成的答案附和他人之见。
4. 性格的情绪特征
(1) 情绪强度特征
这种特征表现为情绪对人的行为活动的感染程度, 以及情绪受意志控制的程度。 如有的人情绪高涨、 精力旺盛, 而有的人则安宁、 冷漠。
(2) 情绪稳定性特征
表现为一个人情绪受外界条件变化而产生起伏和波动的程度。如有的人在重大事件面前, 情绪平稳, 而有的人则很激动。
(3) 情绪持久性特征
这表现为情绪活动的持续时间和对身体、工作和生活影响的久暂性。 如同样遇到悲伤事件, 有的人悲伤情绪持续时间长, 影响持久, 而有的人则相反。
(4) 主导心境特征
这是指不同主导心境在一个人身上稳定表现的程度。 如有的人经常欢乐愉快, 有的人则常常抑郁低沉。
5. 性格的意志特征
(1) 对行为目的明确程度的特征
对自己行为的目的和意义是否有明确的认识, 能否使自己的行动服从于自觉确定的目的。 如有的人目的明确、 自觉, 而有人则盲目、 冲动。
(2) 对行为自觉控制水平的特征
能否支配和控制自己行动方面的特征, 如有的人冷静、 沉着,而有的人则任性、 怯懦等。
(3) 在长期工作中表现出来的特征
能否坚持预定的目的, 百折不挠地克服一切困难与障碍, 不怕挫折与失败, 不达目的不罢休。 如遇到困难, 有的人坚毅、 不灰心, 而有的人则动摇、 一蹶不振。
(4) 在紧急或困难情况下表现出来的特征
在紧急的情况下, 能否判明情况, 做出正确的决策。 如有的人果断、 决绝, 而有的人则武断或优柔寡断。
6. 气质调查表
下面60道题可以帮助你大致确定自己的气质类型。 在回答这些问题时, 你认为:
很符合自己的情况记2分
比较符合的记1分
介于符合与不符合之间的记0分
比较不符合的记-1分
完全不符合的记-2分
(1) 做事力求稳妥, 不做无把握的事。
(2) 遇到可气的事就怒不可遏, 想把心里话全说出来才痛快。
(3) 宁肯一个人干事, 不愿很多人在一起。
(4) 到一个新环境很快就能适应。
(5) 厌恶那些强烈的刺激, 如尖叫、 噪音、 危险镜头等。
(6) 和人争吵时, 总是先发制人、 喜欢挑衅。
(7) 喜欢安静的环境。
(8) 善于和人交往。
(9) 羡慕那种善于克制自己感情的人。
(10) 生活有规律, 很少违反作息制度。
(11) 在多数情况下情绪是乐观的。
(12) 碰到陌生人觉得很拘束。
(13) 碰到令人气愤的事, 能很好BR>15、 遇到问题常常举棋不定, 优柔寡断。
(14) 在人群中从不觉得拘束。
(15) 情绪高昂时, 觉得干什么都有趣; 情绪低落时, 又觉得什么都没有意思。
(16) 当注意力集中于一事物时, 别的事物很难使我分心。
(17) 理解问题总比别人快。
(18) 碰到危险情景时, 常有一种极度恐怖感。
(19) 对学习、 工作、 事业怀有很高的热情。
(20) 能够长时间做枯燥、 单调的工作。
(21) 符合兴趣的事情, 干起来劲头十足, 否则就不想干。
(22) 一点小事就能引起情绪波动。
(23) 讨厌做那种需要耐心、 细致的工作。
(24) 与人交往不卑不亢。
(25) 喜欢参加热烈的活动。
(26) 爱看感情细腻, 描写人物内心活动的文学作品。
(27) 工作学习时间长了, 常感到厌倦。
(28) 不喜欢长时间谈论一个问题, 愿意实际动手干。
(29) 宁愿侃侃而谈, 不愿窃窃私语。
(30) 别人说我总是闷闷不乐。
(31) 理解问题常比别人慢些。
(32) 疲倦时只要短暂的休息就能精神抖擞, 重新投入工作。
(33) 心里有话, 宁愿自己想, 不愿说出来。
(34) 任准一个目标就希望尽快实现, 不达目的, 誓不罢休。
(35) 同样和别人学习、 工作一段时间后, 常比别人更疲倦。
(36) 做事有些莽撞, 常常不考虑后果。
(37) 老师或师傅讲授新知识、 技术时, 总希望他讲慢些, 多重复几遍。
(38) 能够很快地忘记那些不愉快的事。
(39) 做作业或完成一件工作总比别人花的时间多。
(40) 喜欢运动量大的剧烈体育运动, 或参加各种文艺活动。
(41) 不能很快地把注意力从一件转移到另一件事上去。
(42) 接受一个任务后, 就希望把它迅速解决。
(43) 认为墨守成规比冒风险强些。
(44) 能够同时注意几件事物。
(45) 当我烦闷的时候, 别人很难使我高兴起来。
(46) 爱看情节起伏跌宕、 激动人心的小说。
(47) 对工作抱认真严谨, 始终一贯的态度。
(48) 和周围人的关系总是处不好。
(49) 喜欢复习学过的知识, 重复做已经掌握的工作。
(50) 希望做变化大、 花样多的工作。
(51) 小时候会背的诗歌, 我似乎比别人记得清楚。
(52) 别人说我 “出语伤人”, 可我并不觉得这样。
(53) 在体育活动中, 常因反应慢而落后。
(54) 反应敏捷, 头脑机智。
(55) 喜欢有条理而不甚麻烦的工作。
(56) 兴奋的事常常使我失眠。
(57) 老师讲新概念, 常常听不懂, 但是弄懂以后很难忘记。
(58) 假如工作枯燥无味, 马上就会情绪低落。
气质类型得分
胆汁质
多血质
黏液质
抑郁质
计算结果: 你的气质是
气质调查表计算结果
(I) 气质类型的确定:
(1) 如果某一类气质得分明显高出其他三种, 均高出4分以上, 则可定为该类气质; 如果该型气质得分超过20分, 则为典型型; 该型得分若在10—20分之间, 则为一般型。
(2) 两种气质类型得分接近, 其差异低于3分, 而且又明显高于其他两种, 高出4分以上, 则可定为这两种气质的混合型。
(3) 三种气质得分均高于第四种, 而且接近, 则为三种气质混合型。
(II) 气质类型的计算:
气质类型测验题号总分
胆汁质 2 6 9 14 17 21 27 31 36 38 42 48 50 54 58
多血质 4 8 11 16 19 23 25 29 34 40 44 46 52 56 60
黏液质 1 7 10 13 18 22 26 30 33 39 43 45 49 55 57
抑郁质 3 5 12 15 20 24 28 32 35 37 41 47 51 53 59
(III) 气质类型及特征:
1. 胆汁质: 直率、 热情、 精力旺盛、 勇敢积极, 有魅力、 坚韧不拔, 勇于承担责任; 但情绪容易激动, 脾气暴躁, 表情明显外露, 过分自信, 有时独断专行, 影响人际交往。 (不可抑制型)
2. 多血质: 活泼好动, 敏感, 表情外露, 反应迅速, 善于交往, 适应性强; 但注意力容易转移, 兴趣容易变换, 做事缺乏持久性。 (活泼型)
3. 黏液质: 安静、 稳重、 沉着, 善于忍耐, 但沉默寡言, 情绪不易外露, 反应较慢。 不够灵活, 因而比较固执, 不容易接受新生事物, 不能迅速适应变化的环境。 (安静型)
4. 抑郁质: 细心、 谨慎、 感情细腻深刻, 想象丰富, 善于觉察到别人不易察觉的事物, 大较孤僻, 多忧思, 心得狭窄, 疑虑重重, 行动迟缓, 缺乏果断, 经不起强烈刺激和猛烈打击。 (抑制型)
人的气质类型没有好坏之分, 因为它只是人的高级神经活动特点的表现, 它对人的智力发展和成就高低不起决定性作用。 不同气质的人的忍耐性、 感受性、 可塑性、 敏捷性、 兴奋性等都有所不同, 每个人的气质都有其长短。 为了发扬自己气质的优点, 克服或改造自己气质的消极方面, 我们每个人很有必要对自己的气质进行一番自我解剖。 总之, 了解人的气质, 有利于你成为一个心理健康的人。
7. 气质差异与管理
(1)要正确认识人的气质: 不同气质类型的人在同一领域内都可以取得杰出的成就。
(2)要根据人的气质特点, 选择和安排合适的职业。
(3)对不同气质类型的人采取不同的教育方法。
(4)在优化班组建设时, 要注意不同气质类型的人互补协调。
总之, 气质是人的稳定的心理特征之一, 是构成人们各种个性品质的一个基础, 是管理工作中必须予以充分重视的一个重要因素。
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