【摘要】：大学生毕业，总希望选择一份自己较为满意的职业，这是完全可以理解的。专家认为，重要的是要有好的心态。当然，妥善安排好每一名毕业生是安置部门应尽的职责，同时依靠组织选择职业也比自己找“关系”、托“熟人”要稳妥得多，但依靠并不等于依赖。在择业过程中，要积极配合组织，主动参与市场竞争，寻找自己的职业定位，变被动为主动。其次，要克服好高骛远心理。应保持一种积极向上的心态。
端正心态好择业_心理呵护200招
大学生毕业，总希望选择一份自己较为满意的职业，这是完全可以理解的。怎样才能达到这一目的呢？专家认为，重要的是要有好的心态。
首先，要克服依赖心理。不少大学毕业生认为自己拥有一定的本领，是国家培养的人才。毕业后，由组织帮助找工作是理所当然的，因而完全依赖组织出面，坐等安置分配，想进工作稳定的国家公务员单位。当然，妥善安排好每一名毕业生是安置部门应尽的职责，同时依靠组织选择职业也比自己找“关系”、托“熟人”要稳妥得多，但依靠并不等于依赖。在择业过程中，要积极配合组织，主动参与市场竞争，寻找自己的职业定位，变被动为主动。
其次，要克服好高骛远心理。有的大学毕业生在选择工作岗位时，将目光聚集在党政机关、公安政法等“热门”单位，一旦不能如愿，要么找组织调单位、换岗位、要么拖着不按时报到。大学毕业生们千万别忘记，在挑选职业时要根据自身的素质条件，扬长避短，把那些能够发挥自己才华的地方作为择业的首选目标，而不要一味想进“保险箱”、端“铁饭碗”。应当说，最适合自己的工作岗位就是最好的。要有创业精神，要有远大理想，要有“试看天下谁能敌”的气概。
第三，另外要克服畏难心理。大学生们长期在学校学习，对社会情况不太熟悉，在接受市场挑选时，不可避免地会遇到一些困难，这也是正常的。面对这些困难不能畏缩。应保持一种积极向上的心态。要充分认清自身在学校学习多年、拥有较高的知识水平的优势，增强参与竞争的信心。与此同时，下工夫学习现代社会需要的专业知识，进一步提高工作能力，增强参与市场竞争的实力，把握选择职业的主动权，用自己的实力赢得适合自身发展的空间，在竞争中走向成功。
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