【摘要】：企业调研还可以进一步明确专业定位，进一步完善人才培养方案，指导课程改革和课程建设，使培养的人才更适应企业需求。同类院校同类专业调研，可以借鉴先进的办学经验和先进的专业建设经验，吸收当前高职教育的先进理念，避免走弯路。另外，同类专业调研获取的是直接的经验，对人才培养模式改革、课程体系构建、课程建设、教学内容改革、教学和考核方式改革，以及教学条件建设等方面具有借鉴作用。
2.1.1 调研的目的
在专业建设中，调研活动具有举足轻重的作用。专业建设调研可分为企业调研和同类院校同类专业的调研。企业调研可以了解人才市场对高职人才的需求情况，了解各岗位和岗位群对各类知识、技能、综合素质的基本要求，从而根据企业或行业的需要，进行专业结构的调整，使专业特色更为鲜明，更加贴近经济建设和社会发展的实际需要。企业调研还可以进一步明确专业定位，进一步完善人才培养方案，指导课程改革和课程建设，使培养的人才更适应企业需求。同类院校同类专业调研，可以借鉴先进的办学经验和先进的专业建设经验，吸收当前高职教育的先进理念，避免走弯路。另外，同类专业调研获取的是直接的经验，对人才培养模式改革、课程体系构建、课程建设、教学内容改革、教学和考核方式改革，以及教学条件建设等方面具有借鉴作用。
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