【摘要】:家族十人队南存辉首先看中的是他远在美国经商的妻兄黄素益。南氏家族中,也有不少人在从事低压电器业,他们有一定的生产、管理能力与资本,但更主要的,南存辉看中了家族在沟通、信用上的“人和”优势。南存辉从中招进9个家族成员入股,形成以家族成员为核心的企业管理层。这个所有者、经营者、打工者三位一体的、不用付工资的家族团体,成为企业的中坚力量。此次合资及引入股东,对南存辉及正泰而言,意义已远大于融资。
家族十人队_家族力量
家族十人队
南存辉首先看中的是他远在美国经商的妻兄黄素益。在公司要分家时,黄素益一再希望南存辉跟他到美国去发展。但最终却是南存辉从黄手中融资15万美元,1991年成立了中美合资温州正泰电器有限公司。这是他的第一次自我稀释,靠这次稀释,正泰既扩大了资本,又享受到诸多合资企业的“好处”。
新成立的公司是合资公司,更是不折不扣的家族企业。南氏家族中,也有不少人在从事低压电器业,他们有一定的生产、管理能力与资本,但更主要的,南存辉看中了家族在沟通、信用上的“人和”优势。南存辉从中招进9个家族成员入股,形成以家族成员为核心的企业管理层。这9人中有其弟南存飞、外甥朱信敏、妹夫吴炳池等。这个所有者、经营者、打工者三位一体的、不用付工资(年终据股分红)的家族团体,成为企业的中坚力量。南存辉的股权一下子从100%稀释到60%。
对自己当初的做法,南存辉认为与那时的客观环境有关。企业草创之际,资金人才缺乏,企业随时有夭折的风险,要聘请专业人才又付不起高薪。同时,以温州人的性格,每个人都有投资欲望,都有投资风险意识。不给他分红,他就会认为是给你打工;给他股份,他就有老板的感觉了。南存辉的经营思路是依靠集体,调动所有人的积极性。股份出让,也同时出让了风险。南存辉说,投其所好又何乐而不为呢?
此次合资及引入股东,对南存辉及正泰而言,意义已远大于融资。南存辉靠股权安排,完成了正泰大厦至为关键的基础工程。一个典型的家族企业出现在柳市镇。
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