【摘要】：从第二章对企业家文化和企业文化的概念表述中我们可以得知，企业家文化其实是企业文化的本质内容，企业文化是企业家文化渗透到企业经营管理中的外在表现，二者是既相互区别又相互联系的关系。其次，每个企业家心目中都有对其影响深远的商帮文化，范围基本上囊括了中国的八大商帮，其中浙商、晋商、粤商、徽商的受关注度是较大的，而这几大商帮文化也是发展的比较完善和繁盛的，历史悠久，长盛不衰。
企业家群体对企业家文化的认识_佛山企业家文化研究
首先，在调查中我们发现有超过70%的企业家认为企业家文化和企业文化是有区别同时又有相互联系的，只有少数企业家对二者关系持相反的看法，要么认为二者是同一概念，要么就认为二者是完全不同的事物，也有极少数企业家对其的区别和联系是完全不了解。从第二章对企业家文化和企业文化的概念表述中我们可以得知，企业家文化其实是企业文化的本质内容，企业文化是企业家文化渗透到企业经营管理中的外在表现，二者是既相互区别又相互联系的关系。
其次，每个企业家心目中都有对其影响深远的商帮文化（除了佛商），范围基本上囊括了中国的八大商帮，其中浙商、晋商、粤商、徽商的受关注度是较大的，而这几大商帮文化也是发展的比较完善和繁盛的，历史悠久，长盛不衰。从这点可以知道佛商表现出了对不同商帮的关注，期望通过对其他商帮的了解和学习获得自身的发展进步。
再次，对于佛商形成和发展的影响因素这一问题，企业家的看法表现了高度的一致性，他们认为佛山优越的地理条件和佛山及其周边地区的商品生产发达的物质基础雄厚的环境是佛商形成和发展的最大因素，当然其他因素例如国家政策、佛山的历史文化也产生了一定的影响，但是前二者产生的影响是最主要的。综上所述，我们可以发现佛商对于自身群体文化表现出比较多的关注和比较深刻的了解，对于影响自身发展的外在环境因素尤其是优势条件，都有比较充分的认识。通过他们对其他繁盛商帮文化的了解和关注，我们也可以看出，佛商也正在不断的努力，期望提高本群体的实力和社会影响力。
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