第七章 公务文书写作
含英咀华
决心攀登高峰的人,总能找到道路。要把自己的理念和思路变成具体可实施的流程和规范就要付诸行动
——佚名
根据我的经验,人在年轻时,最头疼的一件事就是决定自己这一生要做什么。干什么都是好的;但要干出个样子来,这才是人的价值和尊严所在。人在工作时,不单要用到手、腿和腰,还要用脑子和自己的心胸。
——王小波
除了不断提高思想水平,比较敏锐地发现问题外,我觉得积累大量知识,对提高写作水平的关系很大。
——秦牧
公务文书写作一般讲有两种情况,一种是职守写作,另一种是授命写作。所谓职守写作,即干什么工作,写什么公文,是本职工作中所必需记录、表达、传递公文的写作。所谓授命写作,也就是“命题作文”,就是写作者虽不具体从事某项工作,但领导安排要求承担该项工作的写作任务。
写好公文有什么“窍门”吗?这是机关工作人员常常要问的问题。公文的写作必须体现“公务”的特征和内涵。“公务”的内涵表明公务活动是有组织和目标的,公文无非是一个载体,承载的内容不同因而承载的方法也不同。古人说文无定法。作为公文写作来说,虽无定法,却有无形的规范和规律。公文写作同样也需要文化积淀。
写好公文关键于在于内容好,能够准确无误地表现出行文目的,有真知灼见,给送达对象以指引、启迪和遵循。有的文章结构、形式很漂亮气派、词句用得也很好,但什么事没讲清楚,看完后让人感觉很茫然,一无所得,不能唤起新的启示,这很难说是一篇好的公文。公务文书写作要在“精于战略”的同时也要“娴于战术”,唤起读者的高度重视。技巧的运用、结构的安排、语言的表达都要浑然天成,正如古人所说“一字入公文,九牛拔不出”。除此之外公文的写作它还包括文化意识、文化心态、文化情趣,它影响着作者的写作行为。作者文化品格的高低也会直接影响文章的社会效果。
如果说中国古代的公文是君与臣的对话;那么如今的公务文书写作则体现了官与民的对话,民与民的对话。公务文书也就是在这种对话中完成着它的使命。
学习目标
●理解常用公文的内涵和特点;
●了解常用公文的结构形式;
●掌握常用公文的写作技巧。
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