好员工绝不做损公肥私的事

不要贪小便宜，再小的东西也不能私藏，否则会让父母生气。因为这样做，轻则违背道德，重则触犯法律。

在古代，孩子们在很小的时候就被教育“一瓜一果之弗贪”，因为“小时偷针，大时偷金”。连瓜果之类的小东西都不要贪图或者私藏，因为很多事情都是由于不注意小的问题，才逐渐演变成大问题的，很多人都是因为小时候偷针不被责罚，长大了才会去偷人钱财触犯法律的。

不是自己的东西，再小也不能去贪图，只要是公物，再小也不能去私藏。远在东晋时期，陶侃就是这样被母亲教育的。

陶侃从小就在母亲的教导下，不仅勤奋好学，而且非常注重个人的修养。后来，长大后的陶侃曾经担任过管理鱼塘的小官。有一次，他弄到了一坛子咸鱼，为了孝敬母亲，他托人帮他把鱼带给母亲。母亲见后，非但不高兴，反而很生气。她立即把坛子封好让人退回去，还写信给儿子陶侃说：“你是国家的官吏，却用公家的东西孝敬我，这不但不会使我开心，反而会让我忧虑啊！”

一坛子咸鱼，对于一个在东晋时代当官吏的人来说，算得了什么？但是陶侃的母亲却并不这么认为。她不但不要鱼，还好好地教育了儿子一番。这就是著名的“陶母封鱼”的故事。陶侃从母亲的教诲中，也明白了这是自己疏忽了对自己的要求，此后牢记母训，做官廉洁，为人正直，后来担任过征西大将军、荆江两州刺史、都督八州诸军事等要职，成为晋朝重臣，并且青史留名。

公家的物品再小，都不能据为己有，这个道理在企业中自然也是一样的。

李玲是公司新招来的办公室文员。刚来公司时，她还是挺安分守己的，工作也积极认真。但是时间一长，就开始放松了对自己的要求。

一天下班后，她接到一个私人电话，需要记一些内容，于是她随手拿了公司的一张打印纸在上面写了起来。电话挂断之后，她准备离开公司。但是，看一看手中写了几行字的打印纸，再扫一眼空荡荡的办公室，她的手又伸向了那沓雪白的打印纸，一连抽出来七八张，放进了她的包里。至于要这些打印纸干什么，其实她也不知道。她只是觉得，这些公家的打印纸看起来非常有吸引力，纸质也非常好，反正现在公司就她一个人，而且就是几张纸，没什么的。

后来，不光是私自拿几张打印纸，她有时候还会拿公司的一两支签字笔回家。

她认为，几张打印纸，几支签字笔，不是什么大物品。而且，说夸张点，公司的这类东西多得是，她的行为就好像在米袋子里拿了几粒米，公司是不会发现的。

但是，终究纸里是包不住火的。有一次，李玲在偷拿公司的一盒订书钉时，被突然回来取落下的手机的部门主管看见了。第二天，李玲就被开除了。

公私分明是每一个员工都应遵守的职业纪律，同时也是必备的职业道德。可总是会有一些人，将公司的物品私有化，做损公肥私的事情。而且，他们有很多理由支撑自己的这种行为，例如一张犃4纸、一支签字笔，这些都是细小物品，我拿点也没什么，是很正常的事，公司也不会因为这个而倒闭，没必要为此上纲上线。其实，恰恰是这些小事，最能反映出一个人职业操守的高低。

身在职场，要想做一个优秀的员工，就应该不贪图小利，不私藏公物，哪怕该物品小得不能再小。甚至，还要时刻想着为公司节约。因为公司的损失，迟早要转嫁到每一个身在其中的员工身上，同时，自己在这种损公肥私的事情中表面上看是得了小便宜，但是，最终害的还是自己，轻则损害自己的道德操守，影响自己在别的同事眼中的形象，重则可能会丢掉工作，甚至给自己的职业生涯增加污点，导致不仅被这个公司开除，还被别的公司拒绝接纳的恶果。作为一名员工，对此一定要有清醒的认识。