批评是不能少的

批评，这一教育人、塑造人的方法已被淡漠冷却的所剩无几了。现在人们都是以表扬和自我表扬为主，批评与自我批评丢得差不多了，自我批评还或多或少表面上应付一下，不真诚、不真实也罢，还多少说得过去，而批评可就难了。为什么？怕得罪人，怕影响友情，怕少选票，怕以后下了台没人理睬，但就是不怕一些人的懒、贪、不负责任，得过且过，当和尚不撞钟，吃官饭放私骆驼，不怕工作不认真干，受到损失，或耽误时间而影响单位名誉、单位形象，更重要的是怕批评了被告黑状，无人为此主持公道，伸张正义等等。

多少年工作的实践让我充分体会到：批评是做好工作、培养人才、主持公道、伸张正义、鼓舞士气、支持先进的有力方法和去除污泥浊水和政治微生物的有力武器。我过去的批评多是出了名的，你说我的威信及工作形象受没受到影响，不受影响和没受到影响是不客观不现实的，但我觉得只要注意好以下几点，那大多数人还是能心服口服，主持公道，说公平话，做有良心的事的。

一是批评要有根有据，以理服人。不道听途说，不信闲言碎语，更不听风就是雨。必须是亲自看到工作没做好的，偷懒不作为，不负责任，只动嘴不动手的，或是弄虚作假忽悠别人的一定要批评。

二是批评要出以公心，以德服人。我从没为我的私事批评过一个人，尽管我批评人的时候，语言很犀利，但不讽刺挖苦，不一叶障目，不盖棺定论，什么事没干好，就说什么事，就事论事。

三是批评要注意分寸，以情感人。金无足赤，人无完人，对做不好工作的要讲清利害关系，讲清主客观原因，不核桃枣子一块儿数，各算各的账，晓之以理，动之以情，要批评的让其心服口服。

四是打铁首要自身硬，以实事服人。要求别人做到的，自己必须做到；要求别人不做的，自己坚决不做。不能只许州官放火，不许百姓点灯；更不能以权压人，以势压人，要以实事服人。古人云：“吏不畏我严，而畏我廉；民不服我能，而服我公。公则民不敢慢，廉则吏不敢欺。公生明，廉生威。”这话说得太到位、太精辟、太精彩了。我们什么时候都不能把批评与自我批评的武器给忘了。