【摘要】：首先应该引导老干部掌握心理卫生知识，帮助他们认识生活中发生的新的转变。其次，帮助他们科学地安排新的生活，使生活中不至于出现空白点，而是有工作可做，有事可干，有活动可进行，有生活乐趣可享受。再次，帮助他们解决家庭纠纷和生活中的其他困难问题，教育人们尊重老干部的历史贡献，树立尊老爱贤的社会风气。
怎样消除老人离退休的消极心理因素
对于离退休老干部，从消极的心理活动方面来说，有三个特点：
（1）多虑。对自己的健康状况很多心，对别人对他的态度很多心，很担心“人一走，茶就凉”。
（2）盲目自信。有时达到固执的程度，明明记忆力衰退了，学习差了，思想跟不上形势了，还自以为是。
（3）淡漠。对沸腾的生活不感兴趣，甚至认为对一切都”看穿了”，这种淡漠心理很容易发展为悲观失望。
那么，如何消除老干部的消极心理因素呢？
首先应该引导老干部掌握心理卫生知识，帮助他们认识生活中发生的新的转变。一个人总是要经历从少壮到衰老的过程，到了年龄就应该高兴地退下来，这是一种尊重客观规律的表现，对生活中一些具体问题要想得开，把自己摆在适当的位置，多看事情积极的一面，少想消极的一面，对非原则问题宁可糊涂一点，少去伤脑筋，知足者常乐。
其次，帮助他们科学地安排新的生活，使生活中不至于出现空白点，而是有工作可做，有事可干，有活动可进行，有生活乐趣可享受。
再次，帮助他们解决家庭纠纷和生活中的其他困难问题，教育人们尊重老干部的历史贡献，树立尊老爱贤的社会风气。
贴心小叮咛：
离退休老干部自身也要顺利地完成社会角色和家庭角色的双重转变，要主动适应角色转变，调整角色行为。
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