我将来一定要成为公司的总经理

我将来一定要成为公司的总经理

引语：随着社会的发展，人们的生活变得越来越便利，但便利的生活却让我们的大脑机能呈现退化的趋势。脆弱、沮丧、低迷、冷漠……这些负面的情绪逐渐占据我们的心灵，导致我们的心理承受能力越来越差，成功也离我们越来越遥远。如果我们能够改变生活状态，将目光转向对内心的关注，学会与自己的内心对话，进行自我激励，那么，我们将轻松地实现自己的梦想。

1926年，毕业于东京大学法律系的大村文年进入三菱矿业集团，成为公司里面最底层的一个小职员。按照惯例，公司会为新入职的员工举办“迎新会”。大村文年参加迎新会时，看到衣冠楚楚的上司们，他对同时进入公司的同事说：“我将来一定要成为这家公司的总经理。”

大村文年的豪言壮语立刻引来一阵嘲笑声，但他却根本不在乎。他回家之后详细地了解了三菱矿业的整体机构以及当时日本的矿业发展情况，然后给自己制订了详细的梦想规划。

大村文年凭借旺盛的斗志与惊人的体力，孜孜不倦地工作，大家都非常好奇，他哪来那么大的精力。他们不知道的是，每当感到辛苦或者想放弃的时候，大村文年都会想想自己当初制订的规划，然后告诉自己：“你一定可以的！你一定可以成为三菱矿业的总经理的！”

大村文年数十年如一日的奋斗努力，让他远远超过了众多资深的同事。在毫无背景的情况下，他完全凭借自己的实力，在35岁那年当上了三菱矿业的总经理。

在三菱矿业的历史上，不满60岁就成为直系公司的总经理，可以说是史无前例。他的经历让整个日本工商界为之震惊，他们既感到惊讶，又深深佩服大村文年的精神。

无独有偶，在1949年，一位24岁的年轻人，充满自信地走进美国通用汽车公司，应聘会计职位。

年轻人去通用汽车公司应聘时，只有一个职位空缺。招聘经理告诉他，工作很艰苦，对一个新人来说会相当困难。年轻人却信心十足地对招聘经理说：“工作再艰难我也能胜任，不信，我做给你们看。如果我要是做得不好，你们再辞退我也不迟。”

进入通用公司的一个月后，年轻人就告诉他的同事：“我想我将成为通用公司的董事长。”他的上司对这句话嗤之以鼻，甚至嘲笑他自不量力，遇见人就说：“我的一个下属竟然做着春秋大梦，说他将要成为通用公司的董事长。”

1981年，这个年轻人真的实现了自己的梦想，成为了通用汽车公司的董事长。他的名字就是罗杰•史密斯。

启示：大多数学生被每天的功课压得喘不过气来，每天只是按部就班地学习，缺少对自己人生的规划，更忽视了自己的内心。与内心对话的目的是，了解自己内心真正的想法和感受，从而为完成自己的梦想进行自我激励。学生可以制作一张自我激励卡片，每天睡前看一看，回忆一下自己今天所做的事情是否有助于实现自己的梦想。只要坚持下去，成功的大门就向你敞开了。