21世纪是个“快鱼吃慢鱼”的时代，“逆水行舟，不进则退”，只有立即开始行动，才能继续在激烈的竞争里面占据更有利的位置，才能更好地把握一个一个转瞬即逝的机会。
乔布斯建议年轻人要学会立即行动，凡是决定去做的事，就要立即行动，不要拖延。如果你一心想着留待将来去做，那你只能永远跟在别人的身后。
乔布斯本人就是一位行动力超强的人。一旦决定了某件事情，乔布斯就会立即去做。例如：离开苹果的乔布斯，沉寂了数月。他的朋友们曾担心他会自杀。一天，乔布斯在和一位诺贝尔奖得主聊天时，突然产生了创办下一家公司的冲动。于是，回到家后，乔布斯立即行动，开始创办NeXT电脑公司，招聘人才：他吸引苹果的执行主管加入他新成立的公司——NeXT，并因此被苹果公司起诉。设计新公司徽标：出资10万美元请人设计。建立工厂，进行广告宣传……乔布斯重新找回了创业激情。
实际上，乔布斯不仅要求自己立即行动，他也会如此要求和训练手下员工。有这样一个故事：1981年苹果启动麦金塔计划，乔布斯在调配精兵强将时看中了一名优秀的设计师赫茨菲尔德。当时，赫茨菲尔德一直在苹果小组。乔布斯想将他吸纳到计划小组里，就有了这样一段对话：
“你究竟参不参加麦金塔电脑小组？”
“可以，我有这个想法，不过现在我感觉待在苹果公司了无趣味。乔布斯，我可能要离开公司，瑞克的解雇让我心里不痛快，这种做法是不对的！”
“那很好，来啊！你马上就能着手工作了！”
“什么？”
“我是说，你搬过来，从今天起就可以为麦金塔电脑小组工作了！”
“好吧，再等一下，我还必须处理点事情，大概需要几个星期才能完事！”
“不行！我需要你立刻行动！”
说完这话的时候，乔布斯将赫茨菲尔德桌上的电脑关闭掉，把碟片拿出来，将插头拔掉，然后抱着整台电脑说，“来，现在我就送你过去，如果还需要什么东西，晚些时候再回来拿！”
就这样，赫茨菲尔德成为麦金塔电脑小组的一员。试想，如果当时任由赫茨菲尔德再花上几个星期考虑，情形可能就大不相同了。
做事的时候，不要犹豫，立即着手去做，这是所有成功人士都有的特质。如果你产生个一个好的想法，那就立即行动，不要去犹豫。
或许你会说，“立即行动”谁都会说，但做起来并不容易。的确，有些时候立即行动是很难，尤其是在面临一件很不愉快的工作或复杂的工作时，常常会有一种无从下手的困惑。但这实际是你借故拖延的借口。
你怕做不好，怕出丑，怕尴尬，怕别人说自己，怕承担责任，怕失败；
你太懒惰，不肯积极思考，不积极去行动，坐等时机上门；
你总觉得自己不如人，没有成功的条件……
这些都是借口。只要你肯动脑，肯行动，就一定会有解决的方法。例如：工作或任务复杂，你可以将其分成多个小目标，然后立即一个一个地去完成，不要去考虑整体的难度。或者为自己的工作或学习任务设定一个完成期限，而且，那个期限如果是硬性的，无法再改动的。这样一来，就没有拖延的借口。
或许你还会说，自己还没有准备好，这也是借口。如果你想等条件都完善了才开始行动，很可能永远都不会开始。因为总是会有些事情不是那么顺利，或是条件不充足，或是错过时机，或是竞争太激烈……我们总有理由不采取行动。现实世界中没有完美的开始时间，必须在问题出现的时候就行动起来并把它们处理好。开始行动的最佳时间就是现在。例如：如果你想学习舞蹈，那么马上去报名。
要知道，只有行动起来才能消除对失败的恐惧，果断作出决定。也只有当你真正将想法付诸行动之后才表明你在工作了。在这个过程中你也学会了该做什么。
如果你想养成立即行动的习惯，可以先从小事上练习“立即行动”，这样你很快便会养成一种强而有力的行为习惯，在紧要关头或有机会时便会“立刻掌握”、“立即行动”。当然，如果你对自己所做的事充满热情，那么，你也能立即行动。
总之，年轻人要明白，什么事情你一旦拖延，就会总是拖延。如果你一旦开始行动，通常就能坚持到底。凡事采取行动就已是成功的一半，第一步是最重要的一步，行动永远应该从第一秒开始。
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