调适职业性格的途径和方法

三、调适职业性格的途径和方法

（一）树立正确的职业观

职业观，即对职业的基本看法。只有对职业有了正确的认识，才能热爱自己的本职工作，也才能主动调适自己不适应职业要求的性格特征。树立正确的职业观，必须摒弃陈腐的等级观念。不同的职业只有分工不同，没有贵贱之分。无论从事哪一种职业，只要努力工作，作出成绩，都会得到社会的承认；反之，工作无能、平庸，就不会得到人们的尊敬。

（二）学习榜样，陶冶情操

先进的榜样、美好的行为会使人受到教育和启迪，心灵得到净化。社会各战线都有许许多多的先进模范人物，我们应该自觉地学习他们良好的职业性格。特别是我们的性格与职业要求不一致时，他们的先进模范事迹，会给性格的调适指明方向，增加动力，使我们的职业性格完善起来。

（三）严格要求，提高素养

我们可以从生活、学习、工作和对人对己的思想行为等方面，通过自我分析、自我评价、自我监督和自我誓约等方式进行自我要求、自我教育。例如：语言粗野的同学，自觉净化自己的日常用语；行为粗暴的同学，自觉注重自己的文明举止；爱发脾气的同学，要提醒自己“制怒”；行动散漫的同学，要处处记住纪律的要求。总之，我们要通过严格要求自己，提高自己的职业素养。

（四）积极实践，加强磨炼

任何职业性格的培养都离不开实际工作。人的职业性格是在职业活动中造就的。特殊的职业造就特殊的性格。例如：服务人员热情、周到、和气；高空作业人员的大胆、勇敢。这些不同的性格都适应了工作的需要，也是不同的职业人反复调适职业性格的结果。中职生在校学习期间要积极参加学校组织的各种活动，参加有益的社会实践来培养良好的职业性格。

性格培养需要一个长期的过程，可以从比较容易改变的方面入手，这样能够增强自信心。

在职业性格培养、调适的过程中，会遇到各种意想不到的困难，这时要自我激励，只要坚持不懈就一定能使我们的职业性格调适到理想的境界。

学以致用

以下是人才市场对部分招聘岗位的具体要求，请同学们找出有关职业性格方面的要求：

1．媒体研发工程师

工作地区：Shanghai/上海

招聘人数：5名

计算机、通信或者电子工程等相关专业毕业，具备较强的学习更新能力和与人沟通的能力，熟悉Linux操作系统，从事过网络底层开发、视频处理、VOD开发等方面的研究。

2．ERP软件电话行销（女）

工作地区：Shanghai/上海

招聘人数：2名

（1）语言表达沟通能力强；

（2）热爱销售市场开发工作，有耐心；

（3）对ERP软件有一定的了解者优先；

（4）电子邮件简历，请附电子简历照片，1寸或2寸均可。

3．金融高级销售经理

应聘人员应具有如下资格条件：

（1）能够认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持贯彻执行党的路线方针政策，具有履行职责所需要的政策理论水平，自觉贯彻执行民主集中制原则，清正廉洁，作风正派；

（2）有较强的改革创新意识和开拓进取精神，密切联系群众，团队合作精神强；

（3）在通信运营企业工作满十年以上，并担任通信运营企业地市分公司总经理或相当职务不少于2年，熟悉通信运营企业市场与网络，管理经验丰富，工作实绩突出。