你为什么总是没有成就感

生活中，我们常常会有这样的体会：

每天都很忙，有时候忙得饭都吃不上，可是到头来感觉每天都是瞎忙，最终也没得到什么好处，人家都买车买房了，可自己还在原地踏步；

天天上班按部就班做自己的事情，从来不偷懒，一直勤勤恳恳，可是到最后，升职的往往不是自己，而是身边的人；

…………

这是怎么回事呢？你为什么总是没有成就感呢？要想知道答案，我们就先来认识一下什么叫“不值得定律”。不值得定律是指：不值得做的事情，就不值得做好。此定律反映了人们的一种心理，就是一个人如果从事一件他认为不值得去做的事情，往往会有一种敷衍了事的态度，也就是说，他对这件事根本就不重视。在这种情况下，成功率就很低，即使碰巧成功了，他也不会有多大的成就感。

不值得定律看似很简单，它的重要性却总是被人们忽略。我们每天都要干很多事情，有些事忙活了半天，最后竟然发现做了还不如不做，不但没给自己带来任何好处，而且还浪费了时间和精力。所以，与其这样，倒不如去做自己认为值得做的事情。

因为值得去做的事情，你才会全力以赴，才有信心干好，才能给自己创造更多的价值。总之，你心里要有杆秤，什么事值得做，什么事不值得做，要做就做值得做的，不值得做的事还是放放吧。

有这么一个寓言故事，能很好地说明这个问题。

一只老鼠向自己的伙伴们夸下海口：“我能打败狮子!”

老鼠们一脸不信任，还嘲笑它说：“你这只老鼠就会瞎吹牛。”

老鼠为了证明自己，就去森林里找狮子了。最后它终于找到了一只狮子，老鼠向狮子叫嚣着：“狮子，我要挑战你!”

狮子不屑地摇摇头说：“不。”

老鼠问：“你怕我了?”

狮子说：“怕!”

老鼠得意洋洋地回去了。森林里的动物们不服气，去问狮子：“为什么你不接受老鼠的挑战？”

狮子说：“如果我接受了它的挑战，那么它得到的是和狮子对决的殊荣，而我则留下了与老鼠对战的耻辱。”

在这里，狮子是明智的，因为它知道什么是值得做的，什么是不值得做的，而且不因为别人的激将而为那些不值得做的事情浪费精力。

在职场中，我们要做那只聪明的狮子，懂得什么事值得去做，什么事不值得去做，只有这样，才能在职场中快速前进，比其他人更快地获得成功。

那么在职场中，什么事不值得我们去做呢？下面几种情况你曾经碰到过吗？

1.为了讨好别人而工作

小孙来公司很长时间了，他性格好，人缘好，办公室里面的同事都很喜欢他。小孙很会讨同事和领导的欢心，平时无时无刻不在观察别人的脸色，以迎合他人的需求，比如看看领导的水杯是不是空了，看看同事手边的垃圾桶需不需要倒；他还时常揣测领导说话的语气，经常跟同事求证自己是不是哪句话得罪了他，等等。

小孙的做法无非是想赢得同事和领导的好感，希望他们可以喜欢自己，但是他把精力全放在这些无意义的小事儿上了，整天想着怎么讨好别人，那工作上的正事不就耽误了吗？所以小孙做的是不值得去做的事情，结果可想而知。

如果你也像小孙一样，就请现在开始改变吧，去做值得做的事情，那样得到的回报才更多。

2. 为了超过别人而工作

蓉儿一进公司，就暗中发誓要与一同进入公司的静静一比高下。她所做的一切都是为了超过静静。从早晨上班的时间到每天完成的工作量，甚至与客户沟通的次数，蓉儿都暗暗记在心中。如果静静签到一个单子，蓉儿也一定暗暗努力签下一个单子。

蓉儿的一切成就感都来源于赶上静静，或者说不被静静落下的心理。直到有一天，静静拿到一个团单，蓉儿傻眼了，因为曾接受过系统培训的蓉儿很清楚，拿到团单之前的铺垫工作有多么重要。

而她尽管每时每刻想着超过静静，却忽略了静静工作的细节性和计划性，原来半年来静静所签的单子都是为拿到今天这个团单服务的，而蓉儿不过是模仿和超越了一个“躯壳”。

所以，记住不要为了超过别人而工作，有的时候你费了九牛二虎之力超过了对方，但最终的结果并不是你想象的那样，因为虽然你表面上超过了对方，但细节性的东西你不了解，也许人家比你更有计划性。

3. 别给别人收拾烂摊子

辉辉的部门实行小组合作制，辉辉和一个同事搭档工作，但是分配给同事的那部分工作他总是不能按照要求完成，报告写得乱七八糟，甚至语句不通。由于是工作上的合作伙伴，辉辉提醒过他几次，但同事总认为自己的工作无可挑剔。

为了不让老板打回来返工，辉辉一直都在为搭档把关，说白了就是给他收拾烂摊子。他那边的工作辉辉都要重新核对，重新梳理，相当于一个人做两个人的工作，这让辉辉有些吃不消。最气人的是他根本不领情，还说辉辉不信任他，多此一举。

辉辉也是犯了一个错误，做了一件费力不讨好的事，给人家收拾烂摊子。其实这样的事是不值得他去做的，要知道辉辉和他的合作伙伴只是同事关系，而不是上下级关系，没有必要对他的工作负责。

如果是他的问题，那就让他负责，你何必做费力不讨好的事呢？你帮他擦屁股，他不但不领情，万一出了点问题，他还会反过来说你。他会说，是你给他瞎改的，他一点责任都没有。这样不值得做的事，如果你还在做，那就太愚蠢了。

总之，在职场中，千万不要认为每天忙得不可开交就比闲着好，其实你不知道，有时候闲着真的比瞎忙要好很多。因为你做的都是不值得去做的事情，本来珍贵的时间可以用来做值得去做的事，可是被拿来浪费在不值得的小事上了，那就实在是浪费生命。

心理学智慧 不值得定律是指不值得做的事情，就不值得做好。这个定律反映出人们的一种心理，就是如果觉得一件事不值得去做，就会以敷衍的态度去应付，结果往往不会把事情做好。

在职场中，我们必须懂得这个定律，不要去做我们认为不值得做的工作，比如为了讨好别人而工作，为了超过别人而工作，或者给别人收拾烂摊子，等等。这些费力不讨好的事情还是推推吧。