【摘要】：小敏和伟锋同时进入公司，两个人年龄相仿，有着类似的工作经历，并且都是应聘企划部的设计岗位，刚入职时，两个人关系不错。恰好，公司和某机构搞一次大型活动，伟锋负责设计手册和联系印刷的事情，小敏负责做易拉宝和宣传图片。在职场，现代员工要像小敏那样，凡事都不能把别人往绝路上逼，而应有一颗宽容之心、包容之心。给别人留有余地，就是给自己留后路。
小敏和伟锋同时进入公司，两个人年龄相仿，有着类似的工作经历，并且都是应聘企划部的设计岗位，刚入职时，两个人关系不错。有一天部门领导无意中说到，其实企划部只要一名设计就够了。他们听了，互相看了一眼，都明白其中的意思，都知道这意味着最终要二选一。
恰好，公司和某机构搞一次大型活动，伟锋负责设计手册和联系印刷的事情，小敏负责做易拉宝和宣传图片。几天后，经理来要小样，小敏赶紧抱着资料过去汇报，恰好这时伟锋在外边谈印刷的事，就打电话给小敏，让她拿着自己设计的手册代自己向领导汇报。小敏找到伟锋的设计小样，翻开一看，三个版本各个漂亮，明显比自己做得好。路上她一直在琢磨，是否替伟峰交设计小样。最终，介绍完自己的设计后，她把伟锋的设计小样交给了经理，并且中肯地说，伟锋的设计比自己的好，更能体现公司这次活动的主题。
活动结束后，经理把他们两个叫到办公室，笑着告诉伟锋，他因为设计出色而提前转正了，小敏听了心里五味杂陈。接着，经理对小敏说：“由于你试用期踏实敬业，所以正式调你去集团的商城事业部任职。”领导认为，小敏能够同行不相欺，还夸奖别人的设计比自己的好，具有难得的敬业精神，也是难得的人才。
在职场，现代员工要像小敏那样，凡事都不能把别人往绝路上逼，而应有一颗宽容之心、包容之心。如果做事太过分，只想着把对手往悬崖下逼，那么先掉下悬崖的往往是你自己。给别人留有余地，就是给自己留后路。
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