玩忽职守指的就是不认真、不负责地对待本职工作。过失造成的玩忽职守可能是因为在工作岗位上产生了疲劳、厌倦的心理，导致疏忽了自身的责任；主观性玩忽职守是指明知道存在问题而放过了它，最后造成事故发生的行为。在任何工作岗位上，我们都应该遵守职业道德。如果员工在工作岗位上没有履行好自己的责任和义务，就是严重的玩忽职守的行为。因为既然你已经处于这个岗位，就要对自己的行为负责。如果因你的玩忽职守而造成安全事故，那么，你就要为此付出沉重的代价。
2001年9月30日，某水电站8号机组因设备缺陷处理不及时，运行人员设备巡视检查不到位，导致8号机组烧瓦。9月29日18时26分，在8号机发信号失败后，运行人员检查机械、电气设备，发现无明显异常现象，就草草了事，而未通知检修人员对设备做进一步详细检查。次日零时45分，8号机突然强烈振动，发电机下方冒出一股烟雾，并产生了焦臭味。检查发现推力瓦、镜板严重磨损，事故发生的原因是：
1.设备缺陷管理不到位，消缺不及时，该机自改为计算机监控后，由于设计及设备不过关，时常误发信号和死机，该站管理部门对此缺陷可能造成的后果估计不足；因该缺陷一直未能消除，致使8号机长期带着隐患运行，为事故的发生埋下了祸根；
2.安全措施落实不到位。对长期存在隐患运行的机组无明确的处理预案和措施，以致使运行人员无应急处理措施；
3.运行人员责任心差。首先表现在思想麻痹，安全意识淡薄。长期的非正常运行现象导致运行人员思想麻痹大意，对异常现象习以为常，以至于8号机监控计算机于9月29日18时30分至9月30日零时45分出事故止，死机时间长达6小时之久，竟无人发现，充分说明值班人员麻木不仁。其次表现在检查不认真。9月29日，8号机发故障信号，运行人员仅仅检查机械、电气设备无明显异常现象，未认真查找真正原因，也未通知检修人员对设备做进一步详细检查，就草草了事。再者，现场巡回检查不及时、不到位。推力油位下降，推力油泵停止运行，均没能及时检查发现，说明运行人员未按规定要求巡视设备，工作不到位，错失了发现和处理异常的最佳时机，最终酿成轴瓦烧损事故。
案例中的运行人员和值班人员显然是带有主观性的玩忽职守的行为。运行人员对长期存在隐患的机组没有上报进行检修，也没有应急处理的措施，巡检设备时，也没有进行全面检查，将事故隐患留在了现场。而值班人员也没有负好责任，对机器设备发生死机的现象没有丝毫察觉。正是由于这两个岗位上工作人员的玩忽职守、疏忽大意，从而造成了这起事故。
安全责任意识，就是生命的保护神。安全系于责任，责任重于泰山。责任多一分，隐患少十分。既然发现问题，就要想办法解决问题，而不是放任问题而不顾。对于已经存在的事实，我们不能推诿卸责，相反地，应该理性面对，有所担当，敢于担负责任；遇到问题迎难而上，解决问题，尽最大努力将损失减至最小。如果每个人都做到爱岗敬业，忠于职守，牢固树立安全生产思想，我们就能把好安全关。唯有安全生产这个环节不出差错，我们的企业才能去争取更好的成绩！
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