第一节 劳动力市场的教育资源配置功能
社会主义市场经济以资源的市场配置为基础,而市场的公平性和充分性竞争决定着资源配置的效率。完整地构建具有较公平较充分竞争的生产要素市场,是社会主义市场经济良性运行的必要条件。劳动力市场是最主要的生产要素市场之一。充分发挥好劳动力市场的教育资源配置是实现劳动力生产的重要手段。劳动力生产的第一个前提是人必须先生育出来,所以,人的生育是劳动力生产的生物学基础。不过,人的生育不同于动物的生育。人对生育有意识的保护、选择和控制,使人的生育具有社会性,而动物生育则纯粹表现为生物学过程。人的生育的社会性表明,个体劳动力生产是从人的生育开始的,然后是人的抚养、教育和培训。
劳动力市场是调节劳动力配置的场所和机制。完善的市场经济必须有完善的劳动力市场。承认市场经济的历史必然性和现实性,就必须同时承认劳动力市场的历史必然性和现实性。劳动力配置是劳动力与生产资料的结合,这种结合是以生产资料所有者或雇主获得雇员劳动,以及劳动者或雇员获得劳动报酬为条件的。对劳动者而言,实现劳动力配置就是实现就业。劳动力市场就是调节就业的市场。
正如教育经济学家卡诺依所说:“教育经济学的核心存在于教育与劳动力市场的联系之中。”[1]的确如此。教育经济学的核心问题是教育资源的有效配置问题。劳动力市场在教育资源有效配置中发挥着重要作用,它是调节家庭教育决策的主要手段,而教育资源配置有效与否,家庭投资子女教育决定的正确与否,又是通过劳动力市场来检验的。下面我们从影响家庭做出投资子女教育决定的劳动力市场因素入手,展开对教育与劳动力市场的关系分析。
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