大力发展中西部博士后事业

（三）大力发展中西部博士后事业

1.加大对中西部及经济落后地区的扶持

我国博士后事业的地区发展差距明显，但都在向前稳步发展。为了使各地区发展更为平衡，国家有关博士后工作管理、协调部门，在研究制定博士后工作的发展规划时，应既考虑全国的统一性，又兼顾地区差异性，根据不同省（直辖市、自治区）的经济、科技和教育发展水平，在基金配置、资助力度、招收条件、招收规模等方面区别对待。在保证国家重点学科和具有战略意义的专业优先发展的前提下，充分认识博士后工作在中西部经济发展中的重要作用，对中西部、边远地区的博士后工作给予相应的倾斜政策，稳步扩大这些地区博士后研究人员的招收规模，使其在未来若干年里有一个较大的发展，逐步缩小我国博士后事业的地区发展差异，促进高层次创新人才的数量、结构、分布更好的适应经济建设、科技进步和社会发展的需要。

2.因地制宜，以特色求发展

中西部地区地处亚欧大陆的要冲地带，是古代丝绸之路的重要路段。从历史上看，西部地区是东西方民族、文化的交汇地，文化遗产相当丰富，民族的、历史的、宗教的等多方面的文化遗产需要保护、继承和发扬；西北经济欠发达地区大多是少数民族聚居区，经济、文化比较落后，其发展事关民族团结和国家的长治久安。这些历史的、现实的问题为人文、社会学科的研究提供了不可多得的领地。因此，与其相关的民族学、哲学（宗教学）、文学、历史学、经济学是今后一个时期应当加以重视、加强和发展的学科专业。并且，西北地区丰富的自然资源以及冰川冻土、沙漠戈壁等的保护、开发和利用，也必将促进学科发展形成一系列新的生长点，博士后科研流动站的新学科领域发展前景相当广阔。同时，西北地区资源优势的发挥以及西部大开发进程中基础设施建设的加强、生态环境的保护、产业结构的调整均需大量应用型高层次创新人才。因此，西北地区应当加强应用型学科的建设，进一步提高自身的学术水平、研究能力和自我发展能力，促进高层次创新人才的培养，更好地适应西部大开发的需要。

3.扩大博士后招收规模，为本地区培养更多的博士后人才

针对中西部地区博士后招收培养规模偏小的现状，该地区的博士后设站单位应当紧紧抓住西部大开发的历史性机遇，把博士后事业纳入西部大开发基础建设的总体规划，重视本地区博士后事业的发展，充分发挥自己的优势，积极筹措经费，加强博士后科研流动站的学科建设，扩大招收博士后的规模。各省市应在努力建设新的博士后科研流动站的同时，进一步改进和加强博士后工作的管理水平，增强服务意识，积极创造条件吸引各地博士进站，使博士后规模的发展速度高于全国平均水平，逐步缩小同国内其他地区同类院校博士后事业的发展差距。