注意是心理活动对一定对象的指向和集中。注意和心理过程密切联系着,它在训练实践活动中有十分重要的意义。注意是一切活动的必要条件。无论是在军事模拟训练场,还是在真正的战场,都必须高度集中注意,才有可能取得未来战争的胜利。注意具有选择功能,保持功能和军事训练的调节与监督功能。
(一)注意的分类
根据注意有无目的和意志努力的程度不同,可把注意分为无意注意,有意注意,有意后注意。
(二)影响注意分配的原因
注意的分配是指在同一时间内把注意指向不同的对象。其原因主要有以下两方面。
1.影响军人注意分配的同时进行的多项活动中,必须有一项活动是自动化了的或部分自动化的。军人对自动化的活动不需要有更多的注意,而把注意中心集中在比较生疏的活动上,这样注意分配就成为可能。
2.同时进行的几种活动之间其关系也很重要。如果几种活动之间毫无联系,同时进行这些活动就很困难;如果在它们之间形成某种反应系统,则同时进行这些活动就比较容易。
(三)军人应具备的注意品质
1.注意的范围 注意的范围也叫注意的广度,是指在同一时间内能清楚地把握住对象的数量。因此,要求军人具有“眼观六路,耳听八方”的本领,才能更好地应付瞬息万变的情况。
2.注意的稳定性 注意的稳定性也叫注意的持久性,是指注意力较长时间地保持在某一事物或活动上。注意的稳定性是活动在某一定时间内的最高效率的重要因素,如射击、战术等项目要求高度注意的稳定性。
3.注意的分配 注意的分配是指在一定时间内,把注意分配到两种或几种不同的对象或活动上,注意的分配要具有注意中心和熟练动作的相互配合和协调,以及完善的行动系统。就是说在同时进行的两种以上的活动中,必须有一种活动是熟练的,即自动化了的。
4.注意的转移 注意的转移是根据任务主动地把注意从一个对象转移到另一个对象上。应该强调的是,注意的转移和注意的分散不同。前者是根据需要,主动地、有意识地把注意从一个对象转移到另一个对象上。而后者是在需要注意稳定的时候,却随意地改变注意对象,把注意指向不该指向的活动和目标。
(四)注意力分散的原因及防止注意力分散的措施
1.分散的原因 组织工作不当,训练日程改变,出现未经历过的情况,训练内容及目的发生变化,事先无充分准备,注意力集中于外界影响等因素都可以引起军人出现注意力分散的情况。
2.防止注意力分散的措施
(1)制定一个总的程序,列出具体问题,提出解决方法。
(2)将参训人员与可能遇到的问题隔离,保护参训人员不致出现注意力分散。
(3)提供最坏情况的模拟军事环境训练,使参训人员对一般性的影响产生免疫力。
(4)平时加强集中注意力的训练。
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