任名键
广大离退休干部党员长期接受党的培养教育，忠诚于党的事业，政治坚定，作风优良，在全国党员队伍中占有相当比重，发挥着重要作用。截止2012年9月，我校离退休党员252人，占离退休教职工总数的44%。在学校教育教学深化改革的过程中，离退休教职工始终保持主人翁的姿态，关心支持学校，心系学校。但是，当前离退休教职工工作中，尚存在着许多新问题，需要疏导和解决。离退休教职工党支部是做好离退休教职工工作的一支重要政治力量，离退休教职工党员先进性作用的发挥是做好离退休教职工工作的关键。学校一贯重视加强离退休教职工党支部建设和离退休党员思想政治工作，工作中也积累了一些符合本校实际的好经验和做法。
一、抓建设，夯实离退休党支部工作基础
2003年我校成立离退休教职工党委。目前，离退休教职工党委下设10个党支部。党委会每月召开1～2次，党员组织生活每月不少于一次。近几年来，离退休教职工党委先后组织离退休党员积极参加省教育厅、省老干部局组织的有关知识竞赛；组织专题学习教育考察；在离退休党组织和党员中开展学习实践科学发展观活动；开展创建“五好”离退休干部党支部；开展争创“五好”离退休党支部，争做“五好”离退休党员的创先争优活动。鼓励广大离退休教职工党员和群众积极参与社会公益活动，将离退休教职工党员的思想政治建设及思想教育融入平时的学习教育活动之中。2008年四川汶川发生大地震和2010年青海玉树发生强烈地震，离退休党员纷纷捐款，并交纳“特殊党费”，表现出了离退休党员大爱无疆的高尚品质。
我校离退休教职工党支部设置，曾有一段时间是按教工宿舍门栋划分设置的，曾起到过很好的作用。但随着住房商品化市场的逐步形成，越来越多的离退休教职工党员搬到校外居住，原有按教工宿舍门栋设置党支部的做法受到影响。为了认真贯彻落实《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》（中组发[2006]12号）精神，加强离退休教职工党支部与原单位的联系，有利于支部开展活动，有利于管理，有利于发挥作用。2007年9月离退休教职工党委将离退休教职工党支部建制作了调整，由原来按居住门栋划分支部改为按退休前的单位划分支部，党支部由原来的7个调整为13个。之后，党支部每二年进行一次换届，根据实际情况，离退休教职工党委对支部进行调整和充实，加强和夯实了离退休党支部工作基础。
二、抓活动，发挥离退休党员骨干带头作用
（一）围绕学校育人中心，关爱学生健康成长
一是配合学校有关部门聘请离退休党员担任特邀党建组织员。担任学校特邀党建组织员的离退休党员，他们中许多人曾经是校、院部（处）领导干部和党务工作者，有丰富的政治经验，有很强的学生思想政治工作实践能力，他们的受聘缓解了学校专职党务干部特别是组织员数量不足的矛盾，增强了学生思想政治工作力量。二是开展理论教育。离退休党员中每年有2～3名被聘请担任校（院）党校教师。三是开展主题教育活动。以重大纪念日和学校重要活动为契机，通过座谈会、报告会、专访和离退休党支部与学生党支部一起过组织生活等形式，对青年大学生进行革命传统、爱国主义、集体主义和爱校荣校教育。四是与学院开展共建精神文明活动，组织离退休党员和退休职工与学生开展内容丰富、形式多样的师生交流帮扶活动。五是组织以离退休党员为骨干的队伍，开展校园文明督察工作，维护校园秩序，对学生中不文明行为批评教育，发现不良行为及时制止，受到师生的关注与好评。
（二）发挥专业优势，继续发光发热
发挥离退休教职工专业优势，为社会服务、学校建设继续发光发热，他们中党员教授起到了带头示范作用。学校鼓励、支持老教师为学校博士学位授权单位立项建设、“质量工程”建设做力所能及的工作，老教授、老干部、老党员们有的担任校、学院教学督导和教学管理工作，有的为大学生开设选修课、基础课、专业课或专题讲座，为学校的教学工作起到很好的助推作用。我校有一位退休老党员教授，现年83岁，担任化工与制药学院专职教学督导多年，在2012年10月校院两级教学督导研讨会上，学校安排他从学院督导定位、督导的任务、作用等方面作了专题经验介绍，很受师生尊重和赞扬。近年来，多位老教授被校团委聘请担任大学生校长基金立项评审评委，每年分别对自然科学、社会科学、发明创造等100多个立项项目进行评审。他们渊博的知识，丰富的经验，公正公平以及认真负责的精神，受到主办单位的好评。
学校鼓励、支持老教授参加学校的科研和服务地方经济的工作。我校一名教授（原副校长、老党员）退休后，他继续受聘担任学校申博工作领导小组顾问、校申博指挥部指挥与联络组副组长，还担任校循环经济研究中心主任。近年来，他为学校申博工程建设献计献策，并亲自承担某些工作，作出了重要贡献。作为循环经济研究中心主任，他在节能减排、循环经济领域，主持了省级、市级和企业的科研项目、各类规划、循环经济实施方案、可行性研究项目十余项。由他带领有关教授、副教授、博士、硕士组成的老中青结合的综合性学科的循环经济研究团队，获得了国家、省级多项奖项；负责承担的“潜江资源枯竭城市转型发展规划”课题，被国家发改委评审为优秀成绩，是一项为地方经济社会服务有意义的工作。再有，由一位退休老党员教授作为主要完成人的科研项目“皂素工业水污染物排放标准”和教学研究项目“中国环境监察本科专业的创建和人才培养实践”分别获2009年湖北省科技进步二等奖和湖北省教学成果二等奖。这样的事例举不胜举，许多老教授、老党员仍发挥着不可替代的作用。
（三）保持党员先进性，在日常工作和活动中体现
学校离退休工作除根据当年形势任务每年安排一些重点工作外，还有相当一部分常规性的工作，如我们学校有女同志“三八妇女节”活动、春游、秋游、赴外地旅游、老干部疗养、离退休教职工运动会、党员组织生活参观考察、年终联谊会以及离退休教职工各活动组日常活动等，这些活动的正常开展，离不开离退休党员骨干带头作用的发挥。离退休工作部门在组织这些活动时，一方面注重发挥老同志在活动组织中的作用；再一方面动员离退休党员中时间上有保证、群众中有威信并热心为大家服务的同志出来工作，工作中他们能起到骨干带头作用，保证各项活动有序有声有色地开展，营造健康向上的集体氛围，使学校离退休活动中心真正成为离退休教职工的精神家园。
三、抓巩固，建立离退休党组织工作长效机制
2007年元月，离退休教职工党委、离退休工作处在学校校园网开通本处网站，给居住在校外的部分离退休教职工学习等提供方便。2009年6月起开始编辑离退休工作处《工作简报》发给每位老同志，为少数离退休教职工没有计算机或不会使用计算机学习的提供了方便，尤其是年老多病出门不便和瘫痪住家病人的学习，进一步拓宽了离退休教职工思想政治教育工作途径。
近几年来，离退休教职工党委、离退休工作处先后修订和完善了《离退休干部工作处工作人员岗位职责》《离退休教职工党委会议议事规则》《离退处处务会议事规则》《关于退休干部经费使用管理的办法》《离退休干部工作处处务公开的若干规定》《关于对离退休人员生病慰问规定》《在职党员与离退休党员及群众的联系制度》《武汉工程大学离退休教职工党委及党支部和各委员工作职责》。还代学校起草，学校下发了《武汉工程大学关于办理离退休人员丧事的暂行规定》《中共武汉工程大学委员会关于进一步加强新形势下离退休干部工作的实施意见》《中共武汉工程大学委员会关于进一步加强关心下一代工作委员会建设的意见》等文件。做到工作职责进一步明确，办事行为进一步规范。
本着“特殊群体、特事特办”的原则，学校安排专项资金对有特殊困难的离退休教职工帮扶：2008年1.5万元、2009年至2011年每年2万元，对有特殊困难的离退休教职工给予补助，帮助他们解决生活、医疗等方面的实际困难。此做法已形成学校对有特殊困难离退休教职工的帮扶制度。
目前，高校离退休教职工工作仍然艰巨，离休干部整体进入“双高期”（高龄期、高发病期），退休人员高龄、大病、重病人员也越来越多，还有许多离退休人员的子女远在异地他乡工作，“空巢老人”家庭也不断增多等，面对这些问题和困难，学校各级党组织和工作部门应积极采取有效措施应对和勇于担当，创新工作思路和方法，开拓进取，使学校离退休工作不断再上新台阶。
（作者单位 武汉工程大学）
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