毕业生就业过程中应履行的义务

毕业生在享有国家规定的权利的同时，还应当履行一定的义务，主要有以下几个方面：

（一）根据需要为国家服务

在一定范围内，毕业生有自主择业的权利，但也有服从国家需要的义务。毕业生应从大局出发，认真执行国家方针、政策，并根据需要为国家服务，尤其是当国家重点建设项目或某些行业、地区急需人才时，毕业生有义务服从国家的需要，为国家重点建设工程或项目做出贡献。

（二）实事求是地介绍自己的基本情况

毕业生在介绍自己基本情况的时候，应该实事求是，不许弄虚作假，刻意拔高自身条件。因为用人单位在招聘毕业生时，要对毕业生的职业道德、职业技能等各方面进行全面、翔实的了解，以便毕业生到岗位后能人尽其才，充分发挥特长。但如果毕业生提供的情况有假，一则耽误用人单位录取人才，二则毕业生会失去用人单位的信任，甚至被退回或发生争议。所以，毕业生在正确行使自己权利的同时，也应严格履行此项义务。

（三）自觉履行就业协议，按照规定期限报到

就业协议经批准并报经毕业生就业主管部门审批后，就应列人就业方案。国家就业计划的下达，是一件十分严肃的事情，而且带有一定的强制性，所以毕业生应按协议书的有关条款切实履行赴岗就业前的各项准备工作。比如，做好毕业设计，顺利完成论文答辩，进行毕业前的身体检查，办理离校时的各项移交公物手续，接到报到证后，按时到用人单位报到等。

（四）配合学校做好毕业总结及毕业鉴定工作

按照教育部的有关就业规定，高校毕业生在离校前，学校都要根据《普通高等学校学生管理规定》《高等学校行为准则（试行）》等规定的要求，结合毕业生在校期间各方面的基本情况，实事求是地对毕业生做出鉴定。针对目前毕业生离校前的实际情况，毕业生应该认真总结，积极配合学校做好此项工作，切实履行好此项义务。

另外，由于有部分毕业生在校学习期间，接触到学校许多科技成果，甚至还直接参与成果的研究与开发，因此，毕业生有保护学校知识产权的义务，不能以此作为与用人单位签约的筹码，更不能以此作为选择用人单位的前提条件，否则，将会因侵犯学校的知识产权而承担相应的法律责任。

同时，毕业生还应做到文明离校，及时办理相关离校手续，如归还公物、清偿债务等。