求职者应设计一套完善的求职策略

一、设计一套完善的求职策略

一个完整的求职策略不单是考察和选择一个理想职业并且发现某个职业领域的工作机会，它应该是在确定职业目标以后激励你积极主动的搜索以至最终成功，就业于你的理想职业的一种动力。因此求职策略能够从一般意义上指导毕业生从校园中逐渐融入社会，并且从最初的某些工作中逐步走向理想的工作岗位。

（一）毕业生应对当前的就业形势以及就业政策有必要的了解

1．当前我国的就业形势

就业是民生之本。党和政府历来十分重视就业，采取了一系列积极的就业政策。总的来看，当前我国劳动力整体供大于求，就业压力很大。人才的供需存在结构性失衡，高技能人才短缺，大学生占总劳动力的比例还不高，各种层次的毕业生仍然是供不应求。同时，国家西部大开发战略的不断推进也为广大毕业生就业提供了新的舞台。而高新技术在我国的飞速发展也造成了高新技术有关专业的毕业生的需求量在逐年大幅度增加，我国对知识和人才也越来越重视。随着高校毕业生就业制度改革的不断深化，大学生就业市场也初步成型，这些有利因素都有效促进了大学生就业工作的开展。但是我们也必须要看到在当前这种局势面前，我国的大学生的就业形势还比较严峻，主要体现在以下几个方面：

（1）我国目前还面临着众多的人口与巨大的就业压力。我国是世界上人口第一大国，大量的人口会带来巨大的就业压力。并且随着社会主义市场经济的深入，城镇失业人口也呈现出不断上升的趋势。根据专家的预测，在未来的20年时间内，我国除了在克服现有失业人口和下岗人口就业问题的基础上，还要为新增加的1．2亿人口创造就业机会。因此在这种情况下，大学生所面临的就业压力之大是可想而知的。

（2）大学生就业的基本形势也是非常严峻的。近年来随着高等教育规模的继续扩大，毕业生的总量在不断增大。根据有关部门的统计，2006年毕业生为413万，2007年为495万，2008年为559万。预计今后几年待就业的毕业生人数仍将呈上升趋势，因此大学生就业的基本形势是比较严峻的。

（3）学生及其家长的就业观念和用人单位的用人观念的转变还需要一个过程，同时原有的各种客观环境的限制也阻碍或延缓了毕业生就业制度的改革。比如我国人事制度改革还相对滞后，户籍、编制、档案管理等都还没有进行根本性的改变，国家确立的一些新的就业政策机制能量的释放也需要一个过程。这些就业政策发挥真正的作用，落到实处还需要一定的时间，这也给大学生就业带来了一些不便。

（4）高校的专业结构与学生的知识结构和掌握的技能现在还不能很好地适应国家经济结构、产业结构以及人才市场的发展变化。这些情况表明今后几年我国大学生的就业工作还将面临巨大的困难，大学生就业前景不容乐观。因此我们在设计个人求职策略的时候必须要把这些客观存在的不利因素充分考虑进去，使我们个人的求职策略能够符合当前社会形势，具有一定的可行性。

2．要对我国大学生当前的就业政策有所了解

要想使个人的求职策略具有较强的可操作性，那么必须对当前针对大学生的就业政策有所了解，这样才能使我们的求职策略发挥真正的实效作用。（我国大学生当前的就业政策详见第十一章）

（二）要根据个人的职业理想、社会客观需要进行职业定位

1．要根据个人的专业和特长进行职业定位

面临择业的毕业生都希望自己找到一个好的职业岗位，谋得一个理想的职业，那么他就会对自己的职业进行有效的定位。在职业定位的过程中一定要遵循“扬长避短”的原则，使个人的才能能够得到充分的发掘、发挥和表现。因此就要紧紧结合自己的专业优势和特长，选择社会需求与自己职业能力层次相适宜的职业。只有充分地认识自己，结合个人的专业优势和特长，才能做到“英雄必有用武之地”。

2．要结合社会现实需求对职业理想进行有效调整

一个人在进行职业理想定位的过程中，不能只顾个人的专业优势和职业理想而脱离社会现实的客观需要。作为新时期的大学生，应当懂得把个人的职业理想与国家、民族、社会利益有机地联系在一起，要把国家、社会的需要作为职业定位的出发点和归宿。找到国家需要和个人职业理想需求的交融点，自觉地服从和服务于国家的需要，不断更新就业观念，调整职业理想，将所学知识报效社会，才能真正体现个人的自我价值。

3．要结合面向社会基层就业的社会形势进行职业理想定位

面向基层就业既是我们国家对毕业生就业的一贯方针，也是人才成长起步的着眼点；既是我国社会发展和经济建设对人才需要的一个总体趋势，也是当代毕业生锻炼成长的必由之路。因此在当前的社会形势下，广大毕业生不要把个人职业理想定位在北京、上海、广州等大城市，而应当看到基层为我们提供了广阔的舞台，就业到基层更加能够磨炼自己的意志，充分发挥个人的才能。

（三）要计划有效运用多种手段进行自我推销

在设计好个人的求职策略以后，想找到一个理想的工作，还要利用多种手段进行自我推销。以下就介绍几种有效的方式：

1．要善于运用各类招聘广告

在本地报纸、你感兴趣的区域报纸、行业杂志、互联网上随处可见招聘广告或者分类广告。大多数报纸的分类广告栏中都有一个专门的招聘广告，同时还可以从各类政府就业服务部门、学校、企事业单位的人事部门获得信息。所以毕业生在找工作前花几个月的时间经常浏览各类招聘广告，尤其是一些大城市的报纸上的广告，会对就业市场有一个基本的概念。

2．通过电子邮件宣传推广自己

如果不能在招聘广告中发现你的理想职业，也可以通过信件来宣传自己。可使用传统信件的方式，也可以使用电子邮件的方式进行有效沟通。有些职业领域以邮政邮件的方式进行自我推销还是非常有效的，比如平面设计、自由撰稿人、编辑等领域，这些潜在的雇主可能愿意接受你的信函简历或者是作品样品。同时为了方便对方回复，你也可以随信寄上一张填上自己地址、邮资已付的明信片。而通过电子邮件的方式则具有花费资金少且覆盖范围大的优势。

3．利用职业中介机构

在到某个职业中介机构登记注册之前，应当先要仔细了解清楚它的设立是否经过政府有关部门的批准，它所从事的中介服务是否合法，同时还要了解它的收费标准，尤其是它专长于哪一类职业的推介以及它的社会名声。

4．志愿者工作

许多人对志愿者工作有一种负面的认识，认为志愿者工作就是抄抄写写或者是被人呼来喝去。实际上志愿者工作可以为你求职增加辨识度和经验，可以为你补充教育和培训背景的不足。你可以通过走访社区志愿者服务中心、大学生志愿者服务组织或者是参加一些有益的社会实践活动来积累有用的经验。

5．实习工作

在大学期间，学校会为你安排在某些企业或专业领域进行一次实习的工作机会。不要轻视这些有益的实习机会，因为这些实习机会是我们积累经验和建立关系极为有效的途径，同时还会学习到书本中无法学到的技能。

6．创办自己的企业

这几年以来由于工作机会的短缺，很多毕业生开创了个人的企业，也取得了较好的工作业绩。并且近几年国家也鼓励大学生进行自主创业，而且出台了减免税赋、免息贷款等许多优惠的政策，因此这也是一种体现自我价值的就业道路。

7．利用职业生涯规划服务机构进行个人职业生涯规划

大学期间无论你读几年级，你都可以利用职业生涯规划服务机构推进你个人的职业生涯规划。在低年级可以选修这方面的一些课程，制定自己的职业目标和职业选择。高年级的时候就可以有针对性地进行有关信息的收集、访谈，把自己的职业规划与学校的就业指导工作紧密结合，找到理想的工作岗位。